Jobs in Vorarlberg968 Ergebnisse

968 Ergebnisse

MAYER Personalmanagement GmbH

Group HR-Manager (m/w/d)

Hörbranz
Online seit 7 Stunden

Gesamtverantwortung Personal im Wirkungsfeld eines modernen Familienunternehmens Group HR-Manager (m/w/d) Treten Sie ein in die genuss­volle Welt der Rupp AG - einem führenden Unter­nehmen der Lebens­mittel­industrie, bekannt für Qualität, Innovation und Leiden­schaft. Als Personal­leiter*in, situiert am Haupt­sitz in Hörbranz, verantworten Sie die Personal­belange der gesamten Unternehmens­gruppe, ein­schließlich mehrerer Produktions­stätten und Vertriebs­nieder­lassungen weltweit. Aufgaben Nach­haltige Personal­strategie für die Gruppe entwickeln und erfolg­reich umsetzen Führung & Koordination des HR-Teams - über mehrere Standorte und Abteilungen Stärkung von Arbeit­geber­marke und Unter­nehmens­kultur, Organisations­entwicklung Effiziente HR-Prozesse sowie Ein­haltung aller gesetzlichen Bestimmungen im HR-Bereich sicher­stellen Aktive Förderung der Mitarbeitenden: Entwicklung, Bindung und Zufriedenheit Enge Zusammen­arbeit mit Führungs­kräften zur Unter­stützung der Unter­nehmens­ziele Anforderungen Abgeschlossene höhere Aus­bildung im Bereich Personal­wesen, Betriebs­wirtschaft oder vergleichbar Mehr­jährige Erfahrung im operativen sowie strategischen HR-Management, vorzugs­weise in leitender Position Breite HR-Fach­kompetenz und Kenntnisse in HR-Best Practices Moderner Führungs­ansatz sowie Kommunikations­stärke Ausgeprägte analytische und strategische Denk­fähigkeit sowie hohes Einfühlungs- und Durch­setzungs­vermögen Bewerben Sie sich bei der beauftragten Personal­beratung. Wir freuen uns auf Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25764 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 25764

MAYER Personalmanagement GmbH

Personalverrechnung - Teil- bis Vollzeit möglich

Bregenz
Online seit 7 Stunden

Flexible Anstellung mit Home-Office-Anteil Personalverrechnung - Teil- bis Vollzeit möglich Als über­regional erfolgreiches Unter­nehmen verzeichnet unser Auftrag­geber stetig steigende Wachstums­zahlen. Innovation, Individualität und höchste Dienst­leistungs­qualität sind dabei die Erfolgs­faktoren. Als Teil des Teams der Personal­verrechnung über­nehmen Sie im Raum Bregenz-Dornbirn abwechslungs­reiche Agenden. Aufgaben Gehalts­verrechnung mit allen vor- und nach­gelagerten Aufgaben abwickeln Selbst­ständige Personal­administration und -verwaltung, Zeit­erfassung Mitarbeitende in arbeits- und sozial­rechtlichen Agenden betreuen, Behörden­kontakte Statistiken und Aus­wertungen erstellen Anforderungen Abgeschlossene Personal­verrechner­prüfung Jeden­falls erste Berufs­praxis in der Personal­verrechnung Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozial­versicherungs­recht Freude im Umgang mit Zahlen Selbst­ständiges und genaues Arbeiten Das Unter­nehmen über­zeugt mit einer angenehmen Team­atmosphäre, guten Sozial­leistungen sowie einem modernen Arbeits­umfeld und Home-Office-Anteil. Die Menge der zu erledigenden Tätig­keiten wird je nach Anstellungs­ausmaß individuell angepasst. Sprechen Sie mit uns über Ihre Vorstellungen! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25609 Ihr Kontakt David Wielath T +43 (0)5522/45142 - 24 d.wielath(at)mayer.co.at Ref. N o 25609

MAYER Personalmanagement GmbH

Junior Risikomanager*in - Firmenkundengeschäft

Bregenz
Online seit 7 Stunden

Kreditrisiken bei Investitions-, Projekt- und Immobilienfinanzierungen managen Junior Risikomanager*in - Firmenkundengeschäft Die renommierte Vorarlberger Bank mit Sitz im Großraum Bregenz tritt seit Jahrzehnten als starker Finanz­partner in der Region auf. Dabei sind - neben den engagierten Mitarbeitenden - Kundennähe, Beratungs­kompetenz und effiziente Prozesse die Eckpfeiler des Erfolges. Auf Grund des wirtschaftlichen Wachstums wird das dynamische Team um eine weitere Person ergänzt. Aufgaben Kreditanträge von Firmenkunden prüfen und beurteilen Wirtschaftliche Gegebenheiten und Sicherheiten der Kunden analysieren sowie Risiken klassifizieren Relevante Themen und Entscheidungs­grundlagen für die zuständigen Gremien aufbereiten Fachbezogene Mitarbeit bei Projekten Anforderungen Betriebswirtschaftliche oder bank­spezifische Ausbildung Praxis im Bereich Risiko- bzw. Kredit­management oder der Firmenkunden­beratung von Vor­teil, gerne auch Absolvent*innen Eine selbständige und genaue Arbeits­weise zählen ebenso wie Teamfähigkeit und analytisches Denken zu Ihren wesentlichen Eigenschaften Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmen­bedingungen in einem gut eingespielten Team. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 24520 Ihr Kontakt David Wielath T +43 (0)5522/45142 - 24 d.wielath(at)mayer.co.at Ref. N o 24520

MAYER Personalmanagement GmbH

Projekttechniker für Softwarezertifizierung

Vorarlberg
Online seit 7 Stunden

Verantwortlich für die Qualität der individuell entwickelten Produkte und Systemlösungen Projekttechniker für Softwarezertifizierung Das Industrie­­unternehmen mit Haupt­sitz in Vorarlberg ist bekannt für die aus­gezeichnete Qualität. Zur weiteren Verstärkung des Teams wird diese Position offeriert. Aufgaben Ab­klärung der Normen und Bewertungs­­methoden in Abstimmung mit externen Dienst­­leistern Test­pläne und -umgebung individuell aus­arbeiten und fest­legen Definierte Anforderungen realisieren und sicher­stellen Betreuung und Ab­wicklung der Zulassungs­­verfahren bzw. Produkt­­zertifizierungen Anforderungen ­Sie haben eine höhere technische Aus­bildung im Bereich Elektro­­technik, Auto­matisierung oder Informatik sowie Erfahrung im Um­gang mit Produkt­­zertifizierungen. Eine aus­geprägte Organisations- und Koordinations­­fähigkeit zeichnet Sie genauso aus wie Genauig­­keit und Präzision. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 24019 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 24019

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufsanwärter*in Steuerberatung / Bilanzierung

Feldkirch
Online seit 7 Stunden

Absolvent*innen von Studien bzw. Praktiker*innen mit Finanz-, Rechnungs- und Steuerwesen-Bezug Berufsanwärter*in Steuerberatung / Bilanzierung Seit Jahren ist die bekannte Kanzlei am gut erreich­baren Stand­ort im Raum Feldkirch kompetenter Ansprech­partner in Punkto Steuer­beratung und Wirt­schafts­prüfung mit allen dazu­gehörenden Services. Das kompetente und sympathische Team von über 20 Personen wird um eine auf­geschlossene und lern­bereite Persönlich­keit verstärkt. Je nach Ihrem Kenntnis- und Aus­bildungs­stand über­nehmen Sie ent­sprechende Agenden und entwickeln sich „on the job“ sukzessive weiter. Aufgaben Bilanzierung und Erstellung von Steuer­erklärungen Klienten­betreuung in Wirtschafts- und Steuer­fragen, Ab­wicklung von Rechts­mitteln, Betriebs­prüfungen etc. Mitwirkung bei Sonder­projekten Anforderungen Praktiker*innen aus Bilanzierung, Bilanz­buch­haltung, Steuer­sach­bearbeitung etc. oder Absolvent*innen eines betriebs­wirtschaft­lichen oder juristischen Studiums, idealer­weise mit Schwer­punkt im Steuer­recht Analytisches Denk­vermögen und eine genaue Arbeits­weise sind ebenso wichtig wie Offen­heit, Team­fähig­keit und Lern­bereit­schaft Ein positives Betriebs­klima in einem eingespielten Team erwartet Sie ebenso wie die Ein­arbeitung / laufende Unter­stützung durch erfahrene Kolleg*innen sowie lang­fristige Perspektiven in einem aus­bau­fähigen Wirkungs­bereich. Eine moderne Infra­struktur & Arbeits­zeit­regelung runden das Angebot ab. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Ref. 25254 Ihr Kontakt David Wielath T +43 (0)5522/45142 - 24 d.wielath(at)mayer.co.at Ref. N o 25254

MAYER Personalmanagement GmbH

Produktionstechniker*in - modernste Lasertechnologie

Feldkirch
Online seit 7 Stunden

Technische Fachkräfte sind gefragt - fortschrittliche Technologie und Abwechslung garantiert Produktionstechniker*in - modernste Lasertechnologie Auf die Entwicklung und Produktion von Geräten, die mit modernster Lasertechnik ausgestattet sind, hat sich unser Auftraggeber spezialisiert. Dabei überzeugt das innovative Unternehmen im Bezirk Feldkirch mit bestem Service und höchster Qualität seine Kunden auf der ganzen Welt. Aufgaben Laser­geräte und Bau­gruppen montieren Funktionen überprüfen und dokumentieren Messungen im Labor planen, durchführen und auswerten Projekt­mitarbeit im Reinraum mit Laserschutz­kleidung Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung wie Lehre, Meister, Fach­­schule, idealerweise aus der Elektro­technik, Mechatronik, Bau­gruppen­montage, Fein­mechanik, Zer­spanung oder vergleichbar Eine gute Fein­motorik Solide MS-Office-Kenntnisse Einsatz­bereitschaft, Eigen­initiative und Selbstständigkeit Ihr Arbeits­platz befindet sich im Büro und im Reinraum. Sie profitieren von einer abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgabe und erhalten Einblick in modernste Laser­technik. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25272 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 25272

MAYER Personalmanagement GmbH

IT Application Engineer (m/w/d)

Vorarlberg
Online seit 7 Stunden

Betreuung der modernen IT-Landschaft - Schlüsselfunktion im KMU IT Application Engineer (m/w/d) Innovation, Qualität und professioneller Kunden­service machen unseren Auftrag­geber zum erfolg­reichen Partner der Auto­mobil­industrie. Verstärken Sie das Team in einem von Great Place to Work® ausgezeichneten Unter­nehmen am Standort im Vorarlberger Unter­land : Aufgaben Gestaltung und Betreuung der hybriden System­landschaft (OnPremise und Cloud) Verwaltung von Applikationen, Schnitt­stellen und Daten­banken Weiter­entwicklung und Betreuung des ERP-Systems - Prozesse, Konfiguration, Schnitt­stellen etc. Aufnahme von Anforderungen und Umsetzung im ERP-System Administration von Soft­ware-Verträgen und Lizenz­verwaltung Anwendungs­unter­stützung und Schulung von Mitarbeitenden Anforderungen Abgeschlossene Aus­bildung im Bereich Informatik, Wirtschafts­informatik (Lehre, HTL, FH, Universität) oder mehr­jährige Berufs­erfahrung im IT-nahen Umfeld Praxis­erfahrung im Bereich Application-Management (Kenntnisse im ERP-Bereich sind von Vorteil) Grund­legendes Verständnis für betriebliche Prozesse und Projekt­management Zuverlässige, genaue und team­orientierte Arbeits­weise Bereit­schaft zur kontinuierlichen Weiter­bildung Das mitarbeiter­­orientierte Unter­­nehmen bietet eine viel­­seitige Aufgabe mit Frei­­raum und aus­­gezeichnete Rahmen­­bedingungen. Freuen Sie sich auf einen top modernen Firmen­­sitz, eine zukunfts­­trächtige Branche, ein dynamisches und motiviertes Team sowie ein Umfeld mit qualitativ hoch­wertigen Produkten und inter­national nam­haften Kunden. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 24558 Ihr Kontakt Pascal Kuppelwieser T +43 (0)5522/45142 - 25 p.kuppelwieser(at)mayer.co.at Ref. N o 24558

MAYER Personalmanagement GmbH

Business Development Manager (m/w/d) - Produktmanagement

Dornbirn
Online seit 7 Stunden

Gestalten Sie Ihre Karriere in dieser neu geschaffenen Schlüsselposition Business Development Manager (m/w/d) - Produktmanagement Durch innovative Produkte und hohe Qualitäts­­standards ist das erfolg­reiche Industrie­­unternehmen HENN GmbH & Co KG bekannt. Am modernen Standort in Dornbirn bietet sich ein spannendes und viel­seitiges Aufgaben­­gebiet in einem dynamischen und motivierten Team. Aufgaben Produkt­management auf- und aus­bauen sowie aktiv gestalten und verantworten Gesamtes Produkt­portfolio managen, Potenziale und Wachstums­felder identifizieren Markt­­informationen zur Planung und Umsetzung der strategischen Aus­richtung einholen und analysieren inkl. detaillierter Wett­­bewerbs­­analysen Innovations- und Wissens­management Aktive Zusammen­arbeit mit Kunden auf globaler Ebene, deren Bedürfnisse evaluieren und diese in Ziele über­setzen Direkte und enge Zusammen­­arbeit mit Geschäfts­­führung und Vertriebs­­­leitung Anforderungen Höhere technische Aus­­bildung aus Wirtschafts­ingenieur­wesen, Maschinen­bau, Ingenieur­wesen oder vergleich­bar sowie Praxis aus dem Business Development Management Internationale Vertriebs-, Marketing- oder Produkt­­management­­erfahrung Hohe Kunden­orientierung und Kommunikations­stärke in Deutsch und Englisch Stark ausgeprägte analytische Fähig­­keiten und strategisches Denken Eigen­­ständigkeit, Ziel­­strebigkeit und Team­geist Neben der HENN Akademie für gezielte Weiter­­bildungen sowie HENN‘S Kitchen mit täglich frischem Essen bietet das Unter­­nehmen zahl­­reiche Fitness- & Frei­zeit­­aktivitäten: Gesund­­heits­­vorsorge, Ernährungs- & Fitness­­coaching, der haus­­eigene HENN Gym, die HENN Lauf­­gruppe für Einsteiger und Fort­­geschrittene mit eigenem Trainer und vieles mehr gibt es im #henntastic Team . Richten Sie Ihre Bewerbung bitte aus­­schließlich an die beauftragte Personal­­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25736 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 25736

MAYER Personalmanagement GmbH

Verkauf Frischeprodukte - geringfügige Anstellung

Feldkirch
Online seit 7 Stunden

Schöner Nebenverdienst für Frühaufsteher Verkauf Frischeprodukte - geringfügige Anstellung Höchste Produktqualität und absolute Frische - dafür steht unser Kunde. Das Familien­unternehmen vom Bodensee begeistert jeden Samstag­vormittag seine Kunden mit kulinarischen Köstlichkeiten in Feldkirch . Für den mobilen Verkaufsstand ist dafür eine zuverlässige Verstärkung gefragt. Aufgaben Produkte in der Frischetheke vorbereiten und präsentieren Kunden beraten Aktiver Verkauf inkl. Kassiertätigkeiten Anforderungen Freundliche Verkaufstalente sind gefragt! Sie stehen gerne im direkten Kundenkontakt, sind kommunikativ und kundenorientiert. Ein langfristiges Engagement im Familienbetrieb erwartet Sie ebenso wie eine leistungsgerechte Entlohnung auf geringfügiger Basis. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV und orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25332 Ihr Kontakt Stephanie Seebacher T +43 (0)5522/45142 - 12 s.seebacher(at)mayer.co.at Ref. N o 25332

MAYER Personalmanagement GmbH

Mitarbeiter*in im Kundencenter - 70 bis 100 %

Bludenz
Online seit 7 Stunden

Berufserfahrene sowie Quereinsteiger*innen sind in Voll- oder Teilzeit herzlich willkommen. Mitarbeiter*in im Kundencenter - 70 bis 100 % Mittels innovativen Produkten und qualitativen Komplett­­lösungen rund um Fern­sehen, Internet und Telefonie über­zeugt unser Auftrag­­geber seit Jahren erfolgreich seine Kunden im B2B- und B2C-Bereich. Am zentral gelegenen Stand­ort in Bludenz verstärken Sie das kompetente Team im Customer Service. Aufgaben Kunden beraten und betreuen Telefonische Kunden­­zufrieden­heits­befragungen durch­­führen Termine und Service­­techniker*innen koordinieren Produkt­­wechsel begleiten Kommunikations­­schnitt­stelle zu internen Abteilungen Anforderungen Ab­geschlossene kauf­­männische Aus­­bildung Erfahrung und Freude am telefon­ischen bzw. direkten Kunden­­kontakt MS-Office Anwender­­kenntnisse Kommunikative und dienst­leistungs­­orientierte Persönlich­­keit, eigen­ständige und gewissen­­hafte Arbeits­­weise Freuen Sie sich auf quali­tative Produkte, moderne Infra­­struktur und Entwicklungs­­möglich­keiten im sicheren, regionalen Unter­nehmens­­umfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25798 Ihr Kontakt Johanna Rauch T +43 (0)5522/45142 - 13 j.rauch(at)mayer.co.at Ref. N o 25798

MAYER Personalmanagement GmbH

Customer Service & Support im technischen Umfeld

Bludenz
Online seit 7 Stunden

Interesse am direkten Kundenkontakt & ein Faible für Technik? - Hier sind Sie richtig! Customer Service & Support im technischen Umfeld Mittels innovativen Produkten und qualitativen Komplett­­lösungen rund um Fernsehen, Internet und Telefonie überzeugt unser Auftrag­­geber seit Jahren erfolgreich seine Kunden im B2B- und B2C-Bereich. Am zentral gelegenen Standort in Bludenz verstärken Sie das kompetente Team. Aufgaben Reibungs­­losen und umfassenden Kunden­­­service sicher­­stellen Aktive Verkaufs­­beratung, Reklamations­­bearbeitung und Begleitung bei Produkt­­wechseln Telefonische Kunden­­­zufrieden­­heits­­­umfragen durchführen Termin­­­koordination der Service­techniker*innen Telefonischer Kunden­­support Schnitt­­stelle zu internen Abteilungen Anforderungen Kauf­­männische Ausbildung Erfahrung und Freude am lösungs­­orientierten Kunden­­kontakt Hoher Grad an Service­­orientierung und Beratungs­­kompetenz Technisches Verständnis bzw. Interesse an modernen Technologien EDV-Anwender­­kenntnisse Sauberes und gepflegtes Auftreten Spannende Produkte, moderne Infra­­struktur, Aus- und Weiter­­bildungs­­möglich­­keiten sowie ein wert­schätzendes Miteinander in einem sicheren, regionalen Unter­­nehmen warten auf Sie. Diese Aufgabe ist auch in Teil­zeit ab 70 % möglich. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25798 Ihr Kontakt Johanna Rauch T +43 (0)5522/45142 - 13 j.rauch(at)mayer.co.at Ref. N o 25798

MAYER Personalmanagement GmbH

Montagemitarbeiter*in im Ofenbau - 4-Tage-Woche möglich

Feldkirch
Online seit 7 Stunden

Mitarbeit in der Werkstatt und beim Kunden vor Ort Montagemitarbeiter*in im Ofenbau - 4-Tage-Woche möglich Das Familien­­­­unter­­nehmen mit Sitz im Groß­­­raum Feld­kirch ist seit Jahr­­­zehnten im Ofen­­­­bau für zahl­­­­reiche Kunden erfolg­­­reich. Innovative, nach­­­haltige Lösungen so­wie die qualitativ hoch­­­­wertige Um­­setzung indi­vi­dueller Kunden­­­­wünsche zeichnen unseren Auftrag­­­geber aus. Aufgaben Öfen setzen und auf­­­stellen, An­­­bauten vor Ort er­­stellen Maurer-, Spachtel- und Verputz­­­­arbeiten, Aus­­­besserungen vor­­­nehmen Bau­­stellen­­­­ab­wicklung in Vorarl­berg, Ein­­­halten der zeit­lichen Planung Mit­­arbeit in der Werk­­­statt Anforderungen Technische Aus­­­bildung oder Er­fahrung als Ofen­bauer, Hand­­­­werker, Maurer, Ver­­putzer, Fliesen­­­leger, Tischler, Monteur, Trocken­­­­bauer, Installateur etc. (alle Personen gleichermaßen) Freund­liches und sauberes Auf­­­treten Selbst­­ständige und zu­verlässige Arbeits­­­weise Führer­­schein B von Vorteil Geboten wird : ein kollegiales Um­­­feld, ein sicherer Arbeits­­­­platz mit guten Entwicklungs­­­­chancen, leistungs­­­gerechte Ent­­­lohnung etc. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV und orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 24998 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 24998

MAYER Personalmanagement GmbH

Technischer Vertriebsinnendienst - Elektrotechnik

Vorarlberg
Online seit 7 Stunden

Vielseitige Aufgabe in einem renommierten Vorarlberger Unternehmen Technischer Vertriebsinnendienst - Elektrotechnik Das traditions­reiche Vorarlberger Familien­unternehmen ist in ganz Österreich bekannt: für mordernste Lösungen und besten Kunden­service, stets auf dem aktuellsten Stand des technischen Fort­schritts. Verstärken Sie das Team am Standort im Vorarlberger Unter­land und über­nehmen Sie diese viel­seitige Aufgabe. Aufgaben Kunden individuell betreuen und beraten Anfragen bearbeiten, Angebote erstellen und erfassen, Aufträge abwickeln Telefonischer Support der Kunden sowie Unter­stützung des Verkaufs­außen­dienstes bei technischen Belangen Schnitt­stelle zwischen Verkauf und Auftrags­abwicklung Anforderungen Abgeschlossene Aus­bildung (FS, HTL, FH) oder Erfahrung in der Elektro­technik, Elektronik, Energie­technik, Gebäude­technik oder vergleichbar Solide MS-Office-Kenntnisse Zuverlässige, motivierte und eigen­ständige Persönlich­keit Eine abwechslungs­reiche und spannende Aufgabe in einem jungen und dynamischen Team erwartet Sie. Freuen Sie sich auf die zahl­reichen Aus- und Weiter­bildungs­möglichkeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25408 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 25408

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter*in - Teilzeit 70 % bis Vollzeit

Feldkirch
Online seit 7 Stunden

Attraktives Umfeld im Zentrum von Feldkirch - flexible Zeiteinteilung Buchhalter*in - Teilzeit 70 % bis Vollzeit Neue Ideen, innovative Konzepte, präzise Umsetzungen und nachhaltige Betreuung. Mit dieser Strategie setzt unser Auftrag­geber neue Impulse. Für den weiteren Ausbau des bestehenden, gut eingespielten Teams im Rechnungs­wesen wird diese Position offeriert. Aufgaben Das Tätigkeitsfeld in dieser Teilzeit­anstellung umfasst die ganz­heitliche Buch­haltung. Dies bedeutet das Verbuchen der Kreditoren und Debitoren, Zahlungs­verkehr, Mahn­wesen, Kontakte zu Ämtern und Behörden. Sie sind für mehrere Gesellschaften in der Buch­haltung zuständig bzw. wachsen in die Aufgaben­stellung hinein. Zudem arbeiten Sie fallweise in der Bilanz­vorbereitung mit. Anforderungen Wir wenden uns an engagierte Kandidat*innen mit Praxis in der Buch­haltung, idealer­weise verbunden mit der Buchhalter­prüfung - gerne auch Wieder­einsteiger*innen oder motivierte Maturant*innen. Ein versierter Umgang mit MS-Office sowie idealerweise BMD sind uns wichtig. Sie sind aufgeschlossen, motiviert, diskret und verfügen über eine genaue und selbst­ständige Arbeitsweise. Das Unternehmen bietet Top-Rahmen­bedingungen und ein angenehmes sowie professionelles Umfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25782 Ihr Kontakt David Wielath T +43 (0)5522/45142 - 24 d.wielath(at)mayer.co.at Ref. N o 25782

MAYER Personalmanagement GmbH

Human Resources Manager (m/w/d)

Vorarlberg
Online seit 7 Stunden

Verantwortungsvolle, vielseitige Schlüsselaufgabe mit tollen Perspektiven Human Resources Manager (m/w/d) Das moderne, mittel­­ständische Unter­nehmen ist in der Metall­­industrie aktiv und präsentiert am Standort im Vorarlberger Ober­land dieses spannende und herausfordernde Aufgaben­­gebiet: Aufgaben Führungs­kräfte in allen personal­relevanten und arbeits­rechtlichen Fragen beraten und unter­stützen HR-Strategien und -Prozesse entwickeln und implementieren Change-Management-Prozesse begleiten und für eine transparente und effektive Kommunikation sorgen Talent­entwicklungs­bedarfe erkennen, Mitarbeitende fördern und nach­haltige Nach­folge­planungen gestalten Rekrutierungs­prozesse steuern und optimieren sowie die Gewinnung und Bindung von Top-Talenten sicher­stellen Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit Schwer­punkt Personal, Wirtschaft oder eine vergleich­bare Qualifikation Mehr­jährige Berufs­erfahrung im HR-Bereich, idealer­weise in einer vergleichbaren Position Hohe Kommunikations­stärke und entsprechende Empathie Analytisches Denk­vermögen und lösungs­orientierte Arbeits­weise Sicheres Auftreten, Über­zeugungs­kraft und die Fähig­keit, andere zu inspirieren und zu motivieren Auf der Suche nach einer umfassenden und abwechslungs­reichen Management-Aufgabe in einem erfolg­reichen und dynamischen Unter­nehmen - bewerben Sie sich! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung. Ref. 25763 Ihr Kontakt Lukas Mayer T +43 (0)5522/45142 - 15 l.mayer(at)mayer.co.at Ref. N o 25763

Group HR-Manager (m/w/d)

MAYER Personalmanagement GmbH
Hörbranz
50.000 €
Online seit 7 Stunden

Group HR-Manager (m/w/d)

MAYER Personalmanagement GmbH
Gesamtverantwortung Personal im Wirkungsfeld eines modernen Familienunternehmens

Group HR-Manager (m/w/d)

Treten Sie ein in die genuss­volle Welt der Rupp AG - einem führenden Unter­nehmen der Lebens­mittel­industrie, bekannt für Qualität, Innovation und Leiden­schaft. Als Personal­leiter*in, situiert am Haupt­sitz in Hörbranz, verantworten Sie die Personal­belange der gesamten Unternehmens­gruppe, ein­schließlich mehrerer Produktions­stätten und Vertriebs­nieder­lassungen weltweit.

Aufgaben

  • Nach­haltige Personal­strategie für die Gruppe entwickeln und erfolg­reich umsetzen
  • Führung & Koordination des HR-Teams - über mehrere Standorte und Abteilungen
  • Stärkung von Arbeit­geber­marke und Unter­nehmens­kultur, Organisations­entwicklung
  • Effiziente HR-Prozesse sowie Ein­haltung aller gesetzlichen Bestimmungen im HR-Bereich sicher­stellen
  • Aktive Förderung der Mitarbeitenden: Entwicklung, Bindung und Zufriedenheit
  • Enge Zusammen­arbeit mit Führungs­kräften zur Unter­stützung der Unter­nehmens­ziele

Anforderungen

  • Abgeschlossene höhere Aus­bildung im Bereich Personal­wesen, Betriebs­wirtschaft oder vergleichbar
  • Mehr­jährige Erfahrung im operativen sowie strategischen HR-Management, vorzugs­weise in leitender Position
  • Breite HR-Fach­kompetenz und Kenntnisse in HR-Best Practices
  • Moderner Führungs­ansatz sowie Kommunikations­stärke
  • Ausgeprägte analytische und strategische Denk­fähigkeit sowie hohes Einfühlungs- und Durch­setzungs­vermögen

Bewerben Sie sich bei der beauftragten Personal­beratung. Wir freuen uns auf Sie.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

Ref. 25764

Ihr Kontakt

Lukas Mayer
T +43 (0)5522/45142 - 15
l.mayer(at)mayer.co.at
Ref. No 25764