Jobs in Schwechat184 Ergebnisse

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ISG Personalmanagement GmbH

GruppenleiterIn Vertriebsservice (m,w,d)

Simmering
Online seit 2 Tagen

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Versicherungsunternehmen, welches in 30 Ländern in Europa und Asien vertreten ist. Das Unternehmen bietet hochwertige Produkte an: von umfassenden Lebens- und Unfallversicherungen über Sachversicherungen, wie KFZ und Haushalt/Eigenheim, bis hin zu Gewerbe- und Industrieversicherungslösungen für Firmenkunden. Zur Verstärkung dessen Teams suchen wir in Wien eine/n: GruppenleiterIn Vertriebsservice (m,w,d) Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinäre Leitung eines 6-köpfigen Teams Gewährleistung reibungsloser Verwaltungsabläufe in den Vertriebskanälen Management der Vermittler (einschließlich der Vereinbarungen über Provisionen mit Maklern und Mehrfachagenturen) Planung von Provisionen für das Unternehmen sowie Abrechnungen in diesem Zusammenhang Mitarbeit in vertriebsbezogenen Projekten und Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen Aktive Gestaltung und Ausschreibung von Anreizsystemen für den Vertrieb (z.B. Vertriebsaktionen, Wettbewerbe und Bonifikationsvereinbarungen für Führungskräfte im Vertrieb) in enger Abstimmung mit dem Vertriebsvorstand und anschließende Abrechnung Ihr Profil: Wirtschaftliche Ausbildung, z.B. HAK und/oder Versicherungsausbildung von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche und Kenntnis der Vertriebsverwaltungsabläufe von Vorteil Führungserfahrung, Leadership-Kompetenzen, Empathie Effizientes Prozessmanagement Sehr gutes Zahlenverständnis, gute MS-Office- und SAP-Anwenderkenntnisse Genaue und strukturierte Arbeitsweise Proaktivität und Offenheit für Veränderungen Das Angebot: Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem aufstrebenden Unternehmen Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit und Home-Office Möglichkeiten Kostenzuschuss im Betriebsrestaurant und diverse Mitarbeiterrabatte Gute Anbindung und attraktiv gestalteter Arbeitsplatz Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000-, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 97.823 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ÖBB

Financial Controller:in

Favoriten
Online seit 2 Tagen

Financial Controller:in Wien-Favoriten | req17803 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir unsere Fahrgäste auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen. Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Personenverkehr AG. Der Bereich Controlling & Reporting liefert den Entscheidungsträger:innen des Unternehmens alle relevanten Informationen zur Unternehmenssteuerung. Dies erfolgt vorrangig durch einen zielgerichteten Planungsprozess sowie ein effizientes unterjähriges Monitoring auf Basis steuerungsrelevanter Kennzahlen. Ihr Job Erstellen von monatlichen Reports und Unterlagen für Führungskräfte, Vorständ:innen und Aufsichtsrät:innen. Mitarbeit bei der Erstellung der Dokumentation für Jahresabschluss und Geschäftsplanung, sowie die Mithilfe bei Monatsabschlüssen. Kommentierung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen. Applikationsverantwortung des Planungs- und Reportingsystems (SAP BW). Affinität zur Erstellung von Queries und Berichten. Projektunterstützung bei der Einführung eines neuen Planungs- und Reportingsystems, zusätzliche aktive Mitarbeit und Unterstützung bei laufenden Controlling Projekten. Schnittstelle zu Personalcontrolling und Verantwortung für Personalaufwandsplanung und -reporting. Ihr Profil Eine betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH oder Universität) mit Schwerpunkt Controlling/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie abgeschlossen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Konzernumfeld, konnten Sie bereits sammeln. Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel bringen Sie mit, haben Erfahrung im Umgang mit SAP (Hana, BW) und sind zusätzlich mit der Erstellung von Queries vertraut. Eine eigenständige und strukturiere Arbeitsweise zeichnet Sie aus, sowie Ihre Affinität für Zahlen. Sie sind ein:e Teamplayer:in mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten, einem hohen Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und großem Veränderungswillen. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Für die Funktion „Senior Spezialist:in Controlling“ ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Team Gesund Medizin Zentren GmbH

Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (m/w/d)

Favoriten
Online seit 2 Tagen

Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde (m/w/d) „Team Gesund Medizin Zentrum Wien Oberlaa“ ist ein privates multidisziplinäres Medizin Zentrum für Pädiatrie und Allgemeinmedizin sowie weiteren Wahlärzt*innen, Therapeut*innen verschiedener Fachbereiche in Wien Oberlaa. Derzeit werden für Kinder- und Jugendliche verschiedene Schwerpunkte angeboten: Allergologie Psychologie Logopädie Kardiologie IHRE HERAUSFORDERUNG: Wir suchen eine aktive und kommunikative Persönlichkeit, die in privatem Setting ohne Zeitdruck kleine und größere Patientinnen und Patienten betreut und gerne Prozesse mitgestaltet und sich mit ihren/ seinen persönlichen Fähigkeiten einbringt. IHR PROFIL: Fachärztin/ Facharzt für Kinder- und Jugendheilkunde Zusatzausbildung wünschenswert (z.B. Pulmologie, Nephrologie,…) Ausgeprägte Sozialkompetenz mit teamorientierter, interdisziplinärer Orientierung Gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein IHR EINSATZORT: 1100 Wien UNSER ANGEBOT: Stundenausmaß nach Vereinbarung (ab 20h/ Woche) Keine Nachtdienste 1 Wochenenddienst pro Monat (jeweils nur vormittags) Flache Hierarchie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute öffentliche Anbindung (U1 Oberlaa) Selbstständiges und eigenverantwortungsvolles Arbeiten in kollegialer Atmosphäre in einem kleinen interdisziplinären und engagierten Team Persönliche und familiäre Erfordernisse können in der Dienstplanung berücksichtigt werden Möglichkeit die Entwicklung eines Zentrums für private medizinische Leistungen im ambulanten Bereich mitzugestalten Attraktive Arbeitsbedingungen in einem neuen und innovativen sowie modernen Gesundheitsbetrieb Einsatzort: Wien-Oberlaa Für diese Position ist ein fixes Jahresbruttoentgelt ab € 100.000,-- (auf Vollzeitbasis) zzgl. variabler Gehaltsanteil vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine entsprechende marktkonforme Überzahlung. Mitarbeiterbenefits: vergünstigte Parkmöglichkeit, vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant sowie vergünstigte Eintritte in die Betriebe der VAMED Vitality World MITARBEITERBENEFITS: Vergünstigte Parkmöglichkeit Vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant Ermäßigte Eintritte in die Betriebe der VAMED Vitality World www.facebook.com/teamgesund www.linkedin.com/Teamgesund TEAM GESUND (@team.gesund) • Instagram-Fotos und -Videos Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt oder erfahren Sie mehr auf Jobs & Stellenangebote | TEAM GESUND TGMZ - Team Gesund Medizin Zentren GmbH | Kurbadstraße 14 | 1100 Wien Eine Gesundheitseinrichtung der VAMED health.care.vitality. Jetzt bewerben teamgesund.at

ÖBB

Leiter:in Recht und Einkauf

Favoriten
Online seit 2 Tagen

Leiter:in Recht und Einkauf Wien-Favoriten | req17919 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir unsere Fahrgäste auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen. Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Personenverkehr AG. Der Bereich Recht, Einkauf und Vorstandssekretariat vertritt die rechtlichen Interessen der ÖBB-Personenverkehr AG und ihrer Tochtergesellschaften, bietet dem Management und den Fachbereichen kompetente juristische Beratung und steuert als Lead Buyer (m/w/x) die Vergabeprozesse für schienengebundene Fahrzeuge und Busse. Ihr Job In dieser Rolle stellen Sie einen umfassenden juristischen Support des Managements und der Fachbereiche sicher, des Weiteren betreuen Sie Aufsichtsrats- und Vorstandssitzungen. Für die Gesamtverantwortung für alle Prozesse im Bereich Recht sind Sie zuständig und sind der:die Hauptansprechpartner:in und Schnittstelle zur Regulierungsbehörde. Zu Ihren Aufgaben zählt die Regelung von Schadensfällen und Haftungsfragen, zusätzlich sind Sie für die Erstellung und Prüfung von Verträgen zuständig. Mit dem Markt stets im Blick reagieren Sie vorausschauend auf zukünftige Herausforderungen wie z.B. die Liberalisierung des Schienenverkehrs und Änderungen im Eisenbahngesetz (EisbG.). Als strategische:r Leiter:in des Einkaufs sind Sie für die Sicherstellung und Umsetzung einer schlagkräftigen Einkaufsorganisation, hinsichtlich Qualität, Kosten, Effizienz und Effektivität, verantwortlich. Die Erstellung von Richtlinien und Vorgaben für das Vergabe- und Vertragswesen und die zielgerichtete Steuerung und Optimierung sämtlicher Beschaffungsaktivitäten verantworten Sie in Ihrer Rolle. Die Optimierung und Standardisierung der Einkaufs-/Beschaffungsprozesse und Richtlinien treiben Sie voran. Sie haben die fachliche und disziplinäre Mitarbeiter:innenverantwortung und gewährleisten ein motivierendes und innovatives Klima sowie die Weiterentwicklung Ihrer Teammitglieder.innen. Ihr Profil Einen Hochschulabschluss im Bereich Rechtswissenschaften sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (vorzugsweise 10 Jahre) bringen Sie mit. Eine erfolgreiche mehrjährige Tätigkeit als Leiter:in Recht und ein fundiertes Know-How im Einkauf sowie in der Führung von Mitarbeiter:innen können Sie nachweisen. Als dynamische und motivierende Führungspersönlichkeit haben Sie Freude an der Führung eines Teams und überzeugen durch strategisches Denken und lösungsorientiertem Handeln. Mit Ihrer engagierten und motivierten Arbeitseinstellung, Ihrem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie Ihrer hohen sozialen Kompetenz überzeugen Sie. Sie punkten durch unternehmerisches Denken sowie hohe Verantwortungsbereitschaft und Mut zu Entscheidungen und scheuen sich nicht über den Tellerrand zu blicken. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Für die Funktion „Leitung Recht und Einkauf (m/w/x)" ist (laut Kollektivvertrag für Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 81.665,36 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Pamela Nüßle, +43664/6174187. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

ÖBB

Erfahrene:r Jurist:in mit Schwerpunkt Gesellschafts- und Vertragsrecht

Favoriten
Online seit 2 Tagen

Erfahrene:r Jurist:in mit Schwerpunkt Gesellschafts- und Vertragsrecht Wien-Favoriten | req17900 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir unsere Fahrgäste auch morgen sicher, pünktlich und vor allem umweltfreundlich ans Ziel bringen. Wir, das sind 2.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Personenverkehr AG. Der Bereich Recht, Einkauf und Vorstandssekretariat bietet umfassende juristische Betreuung der Fachbereiche der ÖBB-Personenverkehr AG und ihrer Tochtergesellschaften. Das Team Gesellschafts- und Vertragsrecht bearbeitet im Wesentlichen zivil- bzw unternehmensrechtliche Angelegenheiten und ist für die Servicierung der Gesellschaftsorgane verantwortlich. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Hands On-Mentalität und mit Arbeitsschwerpunkt Vertragsrecht. Ihr Job Für die Gestaltung und Prüfung von Verträgen und die rechtliche Begleitung von Vertragsverhandlungen in deutscher und englischer Sprache sind Sie verantwortlich. Das Erarbeiten von Lösungen und Stellungnahmen für komplexe juristische Problemstellungen im unternehmensrechtlichen Kontext (z.B. Marken- und Gewerberecht) fällt in Ihr Aufgabengebiet. Eigenständiges Begleiten von diversen Projekten (z.B. M&A-Transaktionen, Beschaffungen, Einrichtung von Services im Bereich „Neue Mobilität“, etc.) liegt in Ihrer juristischen Expertise. Sie agieren als interne:r Ansprechpartner:in und sind Schnittstelle zu externen Berater:innen, Anwält:innen sowie Behörden. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium, haben idealerweise die Rechtsanwaltsprüfung abgelegt und bringen mehrjährige Berufserfahrung mit. Eine selbstständige und genaue Arbeitsweise, sowie hohe Leistungsbereitschaft zeichnen Sie aus, zusätzlich legen Sie Wert auf hohe Qualitäts- und Serviceorientierung. Sie sind belastbar und bringen die Bereitschaft zu Mehrleistungen bei Arbeitsspitzen (z.B. in Projekten) mit. Als kommunikative und teamfähige Persönlichkeit besitzen Sie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick. Unser Angebot Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am „schönsten“ Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Für die Funktion " Senior Spezialist Recht (Jurist/-in)" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Otti & Partner

Teamleiter Immobilienverwaltung WEG m/w/d

Favoriten
Online seit 2 Tagen

Wien • Vollzeit • Jahresbrutto: ab € 56.000,- Ref.-Nr.: 81037 Sie führen gerne Menschen? Struktur, Organisation und Kommunikation liegen Ihnen im Blut? Sie bringen Erfahrung im Bereich WEG in leitenden Positionen mit? Dann sind Sie hier richtig! Für ein gut etabliertes privat geführtes Immobilienunternehmen in 1100 Wien suchen wir einen engagierten sehr selbstständig agierenden Teamleiter w/m für die WEG Immobilienverwaltung mit Berufserfahrung. Aufgabenbereich Führen eines dreiköpfigen Teams in der Immobilienverwaltung Verantwortung für die Bewirtschaftung von Wohnungseigentumsobjekten Kaufmännische, technische und organisatorische Betreuung und Verwaltung Professionelle Eigentümerbetreuung inkl. Organisation und Leitung von Versammlungen Objektaufsicht inkl. Wohnungsübergabe und Wohnungsübernahme Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Abwicklung von Schadens- und Sanierungsprojekten sowie Versicherungsfällen Beratung hinsichtlich Wertsteigerung und wirtschaftlicher Optimierung Qualitätsmanagement Gewünschte Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische, technische und/oder rechtliche Ausbildung Befähigungsprüfung Immobilienverwaltung Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnungseigentum Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen MRG, WEG, ABGB Organisiert, unternehmerisch denkend, serviceorientiert Führungsperson, selbstbewusst, souverän, strukturiert, lösungsorientiert Einsatzbereit, flexibel, engagiert Gute MS Office Kenntnisse Job Perspektive Interessante Tätigkeit, laufende Aus- und Weiterbildung, sehr gutes Betriebsklima, moderne Arbeitsplätze, Benefits jetzt bewerben

ISG Personalmanagement GmbH

Key Account Manager (m/f/x)

Favoriten
Online seit 2 Tagen

IT / SaaS / B2B Betreuung (inter)nationaler Konzerne in DACH Region Kurze Entscheidungswege Weiterentwicklung Homeoffice Gutes Betriebsklima Modernes Büro Unser Kunde ist ein international erfolgreicher Anbieter einer B2B SaaS-Lösung. Das Unternehmen ist seit mehreren Jahren in der DACH-Region und in vielen weiteren Ländern sehr erfolgreich am Markt tätig und überzeugt mit laufenden Innovationen, einem hohem Qualitätsanspruch, sehr gutem Betriebsklima und internationalen Teams. Ihre Aufgaben: Betreuung, Bindung und Entwicklung der Bestandskunden Aufbau und Pflege eines Netzwerks an Entscheidungsträgern Erkennen & Erfassen von Marktpotentialen Gewinnung von Schwester- oder Tochterunternehmen der zu betreuenden Accounts als Neukunden Betreuung des Partnernetzwerks Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, vorzugsweise Studium Erfahrung im (Key-) Account-Management im SaaS-, Software- oder im erklärungsbedürftigen Lösungsvertrieb Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Termintreue Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region (~ 25%) Unser Kunde bietet: Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Unternehmen Eine dynamische, sehr aufgeschlossene Unternehmenskultur mit flacher Organisationsstruktur Außerordentlich wertschätzendes Betriebsklima Aufgrund des Wachstums interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein marktkonformes Bruttojahresgehalt bei fairem Prämiensystem ab € 75.000,- brutto Jahresgehalt mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 100.587 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an bewerbung.hainz@isg.com. Besuchen Sie uns auf www.isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-2522 Oberwaltersdorf, Fabriksstraße 12/2/12 Lukas Hainz, MA M: +43 699 17193383 @:bewerbung.hainz@isg.com

ÖBB

Senior Spezialist:in Public Affairs

Leopoldstadt
Online seit 2 Tagen

Senior Spezialist:in Public Affairs Wien-Leopoldstadt | req17824 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG. Ihr Job Das INFRA.Public Affairs Team im Stab Kommunikation der ÖBB-Infrastruktur AG wird von Ihnen unterstützt. Aufgabenbereiche und Projekte im Public Affairs Management der ÖBB-Infrastruktur AG in enger Abstimmung mit der ÖBB-Holding AG übernehmen Sie selbstständig. Sie beobachten gesellschaftliche, politische und regulatorische Entwicklungen für die INFRA. Des Weiteren zählen zu Ihren Aufgaben Recherchieren, Vor- und Nachbereiten von Meetings, Veranstaltungsorganisation für relevante interne & externe Stakeholder:innen für die INFRA und erstellen eigene Texte für unsere internen und externen Kommunikationskanäle. Im Kontaktmanagement gegenüber Entscheidungsträger:innen, Interessenvertretungen und Verbänden wirken Sie mit. Mit relevanten Fachbereichen halten Sie Kontakt, holen Informationen ein und verarbeiten diese in Briefings für Expert:innen und Führungskräfte. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Politik-, Wirtschafts-, Rechts- oder Kommunikationswissenschaften oder eines verwandten Bereichs ist erwünscht. Erfahrung in der Erstellung von Texten und High-Level-Briefings wird vorausgesetzt. Mehrjährige Berufserfahrung im politischen Umfeld, der öffentlichen Verwaltung oder PA / PR Beratung (Agentur, Institution oder Unternehmen), einschließlich dem Aufbau von Beziehungen zu externen Stakeholdergruppen (Ministerien, Behörden, NGOs, Verbände, etc.) können Sie vorweisen. Kenntnisse des Gesetzgebungs- und Politikprozesses auf nationaler und EU-Ebene sind erforderlich und verfolgen auch aktuelle Geschehnisse in Politik, Wirtschaft und Medien. Idealerweise bringen Sie erste Kenntnisse im Bereich Mobilität und Bahn mit. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, gepaart mit einer diplomatischen und konsensorientierten Denkweise zeichnet Sie aus. Eigenständigkeit, Anpassungsfähigkeit, Kreativität, Teamfähigkeit, Freude im Umgang mit Menschen und Fähigkeit der Einhaltung von Fristen runden Ihr Profil ab. Unser Angebot Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Flexible Arbeitszeiten durch ein attraktives Gleitzeitmodell und Homeofficemöglichkeiten.sowie zahlreiche weitere Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, günstigere Mitarbeiter:innenwohnungen, usw) erwarten Sie. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement. Für die Funktion " Sen. Spez. Kommunikation Themenmngt.“ ist ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, +43664/78051580 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Melecs EWS GmbH

Hardware Entwickler Industrie (all genders)

Leopoldstadt
Online seit 2 Tagen

Für unser Team suchen wir ab sofort in Wien: Hardware Entwickler Industrie (all genders) Ihre Aufgaben: Ausarbeitung von Hardwarekonzepten für Industrie Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Test- und Prüfeinrichtungen für elektronische Baugruppen Durchführung/Betreuung von entwicklungsbegleitenden Tests und Validierungen Technische Projektabwicklung von Entwicklungsstart bis zur Serie in enger abteilungsübergreifender Zusammenarbeit mit internen Partnern (Mechanik, SW, ...) Selbständiges Auslegen und Dimensionieren von elektronischen Schaltungen Erstellung von Spezifikationen in englischer Sprache für elektrische Tests und Validierungen Unterstützung der Serieneinführung in der Produktion Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU in Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik) Fundierte Erfahrung im Bereich Hardware-Entwicklung (Niederspannungsbereich) Erfahrung mit Industrie Normen (IEC61800, VDE-, UL-Zertifizierung) wünschenswert Gute Leistungselektronik-Kenntnisse (Power MOSFETs, Gate-Treiber, Thermomanagement, ...) Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft, innovative Ideen einzubringen Genaue Arbeitsweise sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Selbstmanagement Reisebereitschaft Region Europa Wir bieten: Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international wachsenden Unternehmen Individuelles Einschulungsprogramm sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten Umfassende Zusatzleistungen (Homeoffice, Jobrad, Essensstützung und vieles mehr) State of the Art Equipment (Diensthandy, Laptop, gut ausgestattestes HW Labor, EMV Kammer) Ausgezeichnete öffentliche Anbindung (U2 Donaumarina) sowie Parkmöglichkeiten im Haus Sehr gutes Betriebsklima Wir bieten Ihnen die Chance in einem dynamischen, hoch motivierten Team mitzuarbeiten, die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie unsere Zukunft aktiv mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungstool . Für diese Position beträgt das Bruttojahresgehalt mind. € 55.000,- . Selbstverständlich bieten wir je nach Erfahrung und Qualifikation eine markt­gerechte Überzahlung . Melecs EWS GmbH, Stefan Lukijanovic, 1020 Wien, Handelskai 388, Top 421 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Österreichische Post AG

Business Engineer (w/m/d)

Landstraße
Online seit 2 Tagen

Standort: 1030 Wien Das sind wir Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus? Ausgezeichnet! Dann bist Du bei uns als Business Engineer (w/m/d) absolut richtig. Du fragst Dich, was ein Business Engineer (w/m/d) in der IT der Österreichischen Post AG macht? Als Business Analyst (w/m/d) sowie als Requirements Engineer (w/m/d) sind wir die erste Ansprechstation für IT-Lösungen im Logistikumfeld unserer Business Bereiche. Als Business Engineer (w/m/d) verstehst du Dich als Partner*in sowie als Berater*in für die Business Anforderungen der Fachbereiche. Oftmals bist Du auch Teil des Teams, das die nächste Businessidee im Kerngeschäft der Österreichischen Post AG entwickelt und du übernimmst gemeinsam mit einem starken IT-Team die Verantwortung für den IT-Umsetzungsteil dieser Ideen. Einfach gesagt, trägst du aktiv dazu bei, die Digitalisierung in der Postlogistik bei uns nachhaltig weiter voranzutreiben. Was bei dir ankommt Faires und loyales Miteinander Benefits wie Vergünstigungen für Urlaube, Gesundheitsförderung, gratis bank99 Konto und Sodexo-Gutscheine Beteiligung am Unternehmenserfolg Einen verantwortungsvollen Job in einer modernen Unternehmenszentrale mit guter Anbindung Flexibles Arbeiten und Homeofficemöglichkeiten Worauf es in diesem Job ankommt Du erhebst gemeinsam mit dem Fachbereich Anforderungen mit Fokus auf Geschäftsprozesse sowie Produkte und Dienstleistungen Du kümmerst dich um eine klare Formulierung und Abstimmung der Anforderungen mit den Projektteams, sodass in der Folge deine Kolleg*innen in der IT-Architektur und der Entwicklung die technische Machbarkeit bewerten und ein IT Lösungsdesign ausarbeiten können Du wirkst in großen und komplexen IT Projekten mit und arbeitest mit mehreren agilen Entwicklungsteams zusammen Du organisierst Workshops und hilfst mit fachliche Anforderungen zu strukturieren Du dokumentierst die Anforderungen für die IT-Umsetzung als Epics, Features und User Stories in einem Backlog und erarbeitest Bewertungsmatrizen inkl. Gewichtung der Kriterien in Ausschreibungsverfahren Worauf es uns ankommt Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder der Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung in der Übersetzung von fachlichen Zieldarstellungen in technischen Anforderungen Idealerweise Berufserfahrung im Logistikumfeld Entsprechende Zertifizierung von Vorteil (z. B. PRINCE2, IPMA, IREB) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationstalent Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 66.400,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in). Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Lisa Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier. Jetzt bewerben »

Österreichische Post AG

Produktmanager*in - Digitale Services (w/m/d)

Landstraße
Online seit 2 Tagen

Standort: 1030 Wien Das sind wir Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus und hast Lust, unser digitales Angebot aktiv mitzugestalten und für unsere Kund*innen stetig weiterzuentwickeln. Dann bist du bei uns als Produktmanager*in absolut richtig. Wir steuern alle Aktivitäten zur Steigerung der Customer Experience, des Traffics und der Umsätze für die Online-Services auf der Webseite der Österreichischen Post. Als Produktmanager*in verstehst du als Partner*in sowie Berater*in die Business Anforderungen der Fachbereiche und agierst als wichtiges Bindeglied zur internen IT. Einfach gesagt, trägst du aktiv dazu bei, die Digitalisierung nachhaltig bei uns weiter voranzutreiben und uns auf dem Weg der Digitalisierung weiter voranzubringen. Was bei dir ankommt Krisensicherer Arbeitsplatz 400,- Euro Essensbons Beteiligung am Unternehmenserfolg Agiles Teamwork State-of-the-Art Technologien Worauf es in diesem Job ankommt Du analysierst Geschäftsprozesse (B2B/B2C), beratest die Stakeholder*innen bei der Definition von fachlichen Anforderungen und entwickelst Lösungskonzepte Du ermittelst und erarbeitest Geschäftsanforderungen für die Konzeption und Spezifikation von Softwarelösungen Du optimierst bestehende Applikationen und unterstützt bei der Einführung von neuen digitalen Services & Produkten Du analysierst Customer Journey Modelle, erstellst Grobentwürfe (Wireframes) und konzeptionierst Prototypen mit Fokus auf Customer Experience Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, externen Partnern und interner IT-Abteilung Worauf es uns ankommt Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung einer technischen oder wirtschaftlichen Fachrichtung Gutes Verständnis von Softwareentwicklung und technischen Zusammenhängen Mehrjährige Erfahrung als Produktmanager*in im digitalen Bereich Erfahrung mit CMS Systemen sowie gute Google Analytics Kenntnisse sind von Vorteil Kommunikationstalent, Moderationsfähigkeiten sowie ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 62.600,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in). Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Ich freu mich über deine Bewerbung. Deine Recruiterin Lisa Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt´s an, wie´s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier. Jetzt bewerben »

ÖBB

Spezialist:in Projektmanagement Stab Projekte/ Qualität/ Sicherheit

Leopoldstadt
Online seit 2 Tagen

Spezialist:in Projektmanagement Stab Projekte/ Qualität/ Sicherheit Wien-Leopoldstadt | req17821 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacherinnen und Möglichmacher der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). I n dieser Position als Spezialist:in Projektmanagement sind Sie i m Stab Projekt-, Qualitäts- und Sicherheitsmanagement (PQS) unter anderem für die kosten- und qualitätsstabile Umsetzung der derzeit laufenden und künftigen (Re)Investitionsprojekte der bestehenden Eisenbahninfrastruktur unterstützend zuständig. Gestalten Sie zentral das Reporting, Monitoring, die Tools und die Prozesse des Projektmanagements im Geschäftsbereich SAE in einem erfahrenen Team aktiv mit. Ihr Job Sie führen Qualitätsanalysen bei laufenden Planungs- und Bauprojekten hinsichtlich Einhaltung der prozessualen Vorgaben durch. Des Weiteren führen Sie auch projektspezifische Kostenanalysen mit den vorhandenen Projektmanagementtools durch, plausibilisieren Abweichungsanalysen und bereiten entsprechende Berichte auf. Außerdem fallen die Prüfungen von Vergaben und Rahmenvertragsabrufen sowie deren Abrechnungen auf Einhaltung der vergaberechtlichen Bestimmungen und prozessualen Vorgaben in Ihre Verantwortung. Sie wirken bei der Projektkosten- und Qualitätssicherung sowie beim Projektmonitoring mit und unterstützen beim IKS (Internes Kontrollsystem)t und führen IKS-Tests durch. Außerdem arbeiten Sie auch bei der Weiterentwicklung und Implementierung von geeigneten Methoden und Prozessen für das Projektmanagement mit. Ihr Profil Sie verfügen über einen FH- bzw. Universitätsabschluss und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung oder haben eine HTL abgeschlossen und bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit (idealerweise im Infrastrukturbau-Bereich) Sie verfügen als interne:r Bewerber:in idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene fachtechnische Prüfung . Als externe:r Bewerber:in zeigen Sie Interesse, diesen Kurs zu absolvieren. Kenntnisse in den Bereichen Projekt- und Baumanagement, Baubetrieb, Bauwirtschaft und Projektcontrolling sind für diese Position erforderlich. Des Weiteren bringen Sie sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse mit, idealerweise haben Sie auch Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementtools (PNW, KM, FIPSY, infraAssi, infraReporting, COGNOS, Power BI). Auch in stressigen Zeiten behalten Sie den Überblick und pflegen einen genauen Arbeitsstil. Sie verfügen über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt). Unser Angebot Als eines der größten Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell, gerne können Sie auch aus dem Homeoffice arbeiten. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Wir bieten Ihnen eine modern eingerichtete Kantine (Bahnbistro) zu gestützten Preisen. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. Für die Funktion „Mitarbeiter:in Projektleitung Spezialist:in“ ist ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr für 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug bei. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Alexandra Pauritsch, +43664/88572541. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Pensionsversicherungsanstalt

Facharzt für Innere Medizin oder Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d)

Leopoldstadt
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Werden Sie Gesundheitsbotschafter*in in der Pensionsversicherung. Facharzt für Innere Medizin oder Arzt für Allgemeinmedizin (m/w/d) Zentrum für ambulante Rehabilitation Wien ab sofort Vollzeit 36 Wochenstunden - keine Nacht-, Feiertags- und Wochenenddienste (Schichtdienst VM: 07:00-14:30 Uhr; NM: Mo/Mi oder Di/Do 12:30-20:00 Uhr) Die Zukunft liegt in der Reha-Medizin. Aufgrund der demographischen Entwicklung und der medizinischen Fortschritte gewinnt die Reha-Medizin immer mehr an Bedeutung. Reha-Medizin ist alles andere als langweilig! Die moderne Reha-Medizin hat einiges zu bieten: Von der Betreuung von Patient*innen mit Herz-, Kreislauf- und Gefäßerkrankungen über die Behandlung und Therapieplanentwicklung von Personen mit Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates bzw. der Atemwege etc., ergeben sich für unsere Mediziner*innen interessante, komplexe Aufgabenstellungen. Kein anderer Bereich der Medizin weist eine derartige Bandbreite und Vielfalt auf. Was ist das Besondere an der Tätigkeit als Arzt*Ärztin in der Pensionsversicherung? Das Einzigartige an der Arbeit in einem Reha-Zentrum der PV sind die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, die Möglichkeit für echtes patientenorientiertes Wirken, die vertiefenden Einblicke in die verschiedensten Bereiche der Medizin und die Erweiterung der persönlichen Kompetenz . Profitieren Sie bei uns davon! Was macht ein*e Arzt*Ärztin in der Pensionsversicherung? Das erwartet Sie Wir übertragen Ihnen die Betreuung und Versorgung der Patient*innen in den Indikationsschwerpunkten Atemwegserkrankungen, Herz-, Kreislauf- und Gefäßerkrankungen sowie Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates in einem interdisziplinären Team Sie behandeln Patient*innen mit komplexen medizinischen Fragestellungen und führen Patient*innenschulungen durch In Ihrer Verantwortung liegt außerdem die Untersuchung der Patient*innen, Aufnahme der Anamnesen, Erstellung medizinischer Diagnosen sowie die Verordnung eines geeigneten Therapieplans Sie führen internistische Funktionsdiagnostik durch (z.B. Ultraschalldiagnostik und Echokardiografie, LZ-EKG, Ergometrie/Spirometrie) Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über ein Ius Practicandi oder Facharztdiplom für Innere Medizin, Physikalische Medizin, Orthopädie oder Neurologie Sie bringen Erfahrung in der Diagnostik, Therapie, Prävention und spezifischen Rehabilitation in den Indikationsschwerpunkten mit Zu Ihren Kernkompetenzen zählen die Freude an der selbständigen Arbeit mit Menschen sowie Ihre Kommunikationsstärke Sie überzeugen uns durch Ihre ausgeprägte Eigeninitiative und Ihr hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Idealerweise verfügen Sie über ein gültiges Notarztdekret Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung B für Ärzt*innen bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 95.730,04 (AfA, keine All-in-Verträge) bzw. EUR 99.237,60 (FA, keine All-in-Verträge ). Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie von Zulagen. Und das Beste: Es steigt weiter! Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin Tanja Grassl tanja.grassl@pv.at 05 03 03-24317 Weil wir gemeinsam mehr erreichen. Weitere Informationen Wehlistraße 127, 1020 Wien 050303-22905

ISG Personalmanagement GmbH

Financial Accountant (m,w,d)

Wieden
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ab EUR 50.000.- Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Gute Anbindung Weiterbildung Firmenhandy Unser Klient entwickelt und vertreibt Softwareprodukte und Dienstleistungen für eine effektive und umfassende Unternehmensführung in Zeiten der digitalen Transformation. Seine Produkte unterstützen B2B im Process Management, Enterprise Architecture Management und Governance, Risk & Compliance. Auf diese Weise werden Unternehmen bei der Transformation in ein neues digitales Zeitalter, bei der Bewältigung der zunehmenden Komplexität von Geschäftsarchitekturen und bei der Einhaltung der immer umfangreicheren regulatorischen Vorschriften unterstützt. Ihre Aufgaben: Führung der laufenden Buchhaltung Erstellung von Monatsabschlüssen und der monatlichen Verrechnung von Konzernleistungen der Gruppe Mitarbeit in der Koordination und im Reporting aller Finanzbereiche innerhalb der Gruppe Organisatorische sowie administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, HAK und/oder fachspezifische Ausbildung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bilanzierungskenntnisse von Vorteil EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office & BMD) Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Accounting Das Angebot unseres Kunden: Gleitzeit (ohne Kernzeit) Home Office Möglichkeiten Zentrales Büro Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Team Die Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Team Building Veranstaltungen Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 101721 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1090 Wien, Universitätsstrasse 6 Clemens Schwarzer, M: +43 660 444 20 06 @:bewerbung.schwarzer@isg.com

Melecs EWS GmbH

Hardware Entwickler Automotive (all genders)

Leopoldstadt
Online seit 2 Tagen

Der Ausbau unseres Innovationsbereichs ist ein wesentlicher Teil unserer Wachstumsstrategie. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir für die MELECS EWS GmbH am Standort Wien (1020) einen Hardware Entwickler Automotive (all genders) Ihre Aufgaben: Ausarbeitung von Hardwarekonzepten für Automotive Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Test- und Prüfeinrichtungen für elektronische Baugruppen Durchführung/Betreuung von entwicklungsbegleitenden Tests und Validierungen Technische Projektabwicklung von Entwicklungsstart bis zur Serie in enger abteilungsübergreifender Zusammenarbeit mit internen Partnern (Mechanik, SW, ...) Selbständiges Auslegen und Dimensionieren von elektronischen Schaltungen Erstellung von Spezifikationen in englischer Sprache für elektrische Tests und Validierungen Unterstützung der Serieneinführung in der Produktion Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU in Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik) Fundierte Erfahrung im Bereich Hardware-Entwicklung Erfahrung in der Automobil Branche (ISO26262, ASPICE, ASIL, eMobilität) wünschenswert Gute Leistungselektronik-Kenntnisse (Power MOSFETs, Gate-Treiber, Thermomanagement, ...) Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft, innovative Ideen einzubringen Genaue Arbeitsweise sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Selbstmanagement Reisebereitschaft Region Europa Wir bieten: Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international wachsenden Unternehmen Individuelles Einschulungsprogramm sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten Umfassende Zusatzleistungen (Homeoffice, Jobrad, Essensstützung und vieles mehr) State of the Art Equipment (Diensthandy, Laptop, gut ausgestattestes HW Labor, EMV Kammer) Ausgezeichnete öffentliche Anbindung (U2 Donaumarina) sowie Parkmöglichkeiten im Haus Sehr gutes Betriebsklima Wir bieten Ihnen die Chance in einem dynamischen, hoch motivierten Team mitzuarbeiten, die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie unsere Zukunft aktiv mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungstool . Für diese Position beträgt das Bruttojahresgehalt mind. € 55.000,- . Selbstverständlich bieten wir je nach Erfahrung und Qualifikation eine markt­gerechte Überzahlung . Melecs EWS GmbH, Stefan Lukijanovic, 1020 Wien, Handelskai 388, Top 421 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

GruppenleiterIn Vertriebsservice (m,w,d)

ISG Personalmanagement GmbH
Simmering
65.000 €
Online seit 2 Tagen

GruppenleiterIn Vertriebsservice (m,w,d)

ISG Personalmanagement GmbH
Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Versicherungsunternehmen, welches in 30 Ländern in Europa und Asien vertreten ist. Das Unternehmen bietet hochwertige Produkte an: von umfassenden Lebens- und Unfallversicherungen über Sachversicherungen, wie KFZ und Haushalt/Eigenheim, bis hin zu Gewerbe- und Industrieversicherungslösungen für Firmenkunden.

Zur Verstärkung dessen Teams suchen wir in Wien eine/n:

GruppenleiterIn Vertriebsservice (m,w,d)


Ihre Aufgaben:
  • Fachliche und disziplinäre Leitung eines 6-köpfigen Teams
  • Gewährleistung reibungsloser Verwaltungsabläufe in den Vertriebskanälen
  • Management der Vermittler (einschließlich der Vereinbarungen über Provisionen mit Maklern und Mehrfachagenturen)
  • Planung von Provisionen für das Unternehmen sowie Abrechnungen in diesem Zusammenhang
  • Mitarbeit in vertriebsbezogenen Projekten und Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen
  • Aktive Gestaltung und Ausschreibung von Anreizsystemen für den Vertrieb (z.B. Vertriebsaktionen, Wettbewerbe und Bonifikationsvereinbarungen für Führungskräfte im Vertrieb) in enger Abstimmung mit dem Vertriebsvorstand und anschließende Abrechnung
Ihr Profil:
  • Wirtschaftliche Ausbildung, z.B. HAK und/oder Versicherungsausbildung von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche und Kenntnis der Vertriebsverwaltungsabläufe von Vorteil
  • Führungserfahrung, Leadership-Kompetenzen, Empathie
  • Effizientes Prozessmanagement
  • Sehr gutes Zahlenverständnis, gute MS-Office- und SAP-Anwenderkenntnisse
  • Genaue und strukturierte Arbeitsweise
  • Proaktivität und Offenheit für Veränderungen
Das Angebot:
  • Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einem aufstrebenden Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit und Home-Office Möglichkeiten
  • Kostenzuschuss im Betriebsrestaurant und diverse Mitarbeiterrabatte
  • Gute Anbindung und attraktiv gestalteter Arbeitsplatz
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000-, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung

  • Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 97.823 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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