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ISG Personalmanagement GmbH

Facharbeiter:in Bautechnik - EM-SAT Sondertrupp (Elektronischer Messwagen) mit Montage Wr. Neustadt | req19539 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 KollegInnen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Einige Einblicke in den Alltag vom EM-SAT finden Sie hier. Ihr Job Unterstützung bei der Ausführung von Inspektionstätigkeiten sowie bei Wartungs-/Entstörungs-, Bau- und Instandsetzungstätigkeiten nach Richtlinien und Anweisungen. Angabe von Arbeitsweisungen und fachliche Unterstützung der Arbeiter:innen mit Zusatzqualifikation. Durchführung von Führungskräften übertragenen Arbeiten in Eigenverantwortung. Das Arbeiten bei der Vermessung der Höhen- und Richtungslage im Einsatzbereich gehört zu Ihren Aufgaben Einhaltung der Arbeitnehmerschutzbestimmungen und setzen das zur Verfügung gestellte Equipment optimal ein. Die Bedienung und Führung von Triebfahrzeugen wie dem Elektronischen Messwagen mit Messeinheit auf Satellitenprinzip (= EMSAT) prägt Ihren Berufsalltag. Es kommt zu Österreichweiten Tätigkeiten (Montage). Ihr Profil Abgeschlossene Lehre zum/zur Maurer:in, Schalungsbau, Schlosser:in, Gleisbautechniker:in, Vermessungstechniker:in, Tiefbau, Zimmerer:in, in einem ähnlichen Fachbereich erfolgreich abgeschlossen (wie z. B. Maschinenbautechnik bzw. Spengler:in), oder Sie verfügen über einen positiven Abschluss der Fachschule Bautechnik. Verfügen Sie über eine Lehrabschlussprüfung in einem Bereich, der in dieser Aufzählung nicht enthalten ist, ist eine Einstufung als „Arbeiter:in mit Zusatz“ möglich. Ebenso verfügen Sie über eine selbstständige Arbeitsweise. Zudem bringen Sie die Bereitschaft mit in unterschiedlichen Regionen zu arbeiten und sich neuen Herausforderungen zu stellen. Zeitliche Flexibilität und die Verfügbarkeit zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Nachtarbeit runden Ihr Profil ab. Ebenso verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse und über einen Führerschein der Klasse B Außerdem möchten Sie auf der Karriereleiter aufsteigen und eine eisenbahnspezifische Meisterqualifikation erwerben. Bei Aufnahme wird die notwendige körperliche und mentale Fitness festgestellt. Unser Angebot Saisonunabhängige Anstellung bei gleichbleibendem Gehalt. Längere Freizeitphase durch Abschluss eines Überstundenpuffers möglich Ein abwechslungsreicher Job, direkt bei den Anlagen und fast immer an der frischen Luft. Zum Start planen wir mit Ihnen Ihren persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickeln Sie sich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meisterqualifikation). Persönliche Entwicklung zur korrekten Bedienung und Führung Bau-Zügen und Fahrzeugen zur Instandhaltung Alle Kurse können Sie in Ihrer bezahlten Arbeitszeit besuchen. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. Sehr gute Entwicklungschancen : Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. Möglichkeit die Fahrbegünstigung (=Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Für die Funktion „Facharbeiter:in Bautechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 39.923,38 brutto/Jahr vorgesehen. Gegebenenfalls eine Reisegebühren-Pauschale, in Abhängigkeit von Funktion und Einsatz. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben, Lebenslauf und Ausbildungsnachweisen . Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an David Tomas, +43664/8112116. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Projektmanager:in | Maschinenbau

Sie bereichern das Team Technik + Investitionen ab € 50.000,-- BJG Gutes Betriebsklima Weiterentwicklung Kurze Entscheidungswege Homeoffice Kantine Unser Mandant NÖM AG bietet als Milchmanufaktur und klimaneutrale Molkerei Österreichs liebevoll veredelte Produkte mit bestem Geschmack für einen modernen Alltag. In einem der führenden Produktionsunternehmen des Landes (mit Standort in Baden bei Wien ) stehen somit Höchstleistungen Tag für Tag am Programm – seit mehr als 100 Jahren. Dieser Erfolg beruht auf bestens abgestimmten Teams, dem Einsatz innovativer Technologien und einem europaweiten Vertriebsnetz. Wenn auch Sie,Geschichte schreiben‘ möchten, bieten wir Ihnen als einsatzfreudige Persönlichkeit ab sofort DIE Chance zum Einstieg als Projektmanager:in. Ihre v e r a n t w o r t u n g s v o l l e n Aufgaben: Planung, Budgetierung und Umsetzung von Projekten in der Rolle,Operative Projektleitung‘ Erstellung von Projektbudgets inkl. Budgetkontrolle, Spezifizierungen, Planung, Begleitung von Ausschreibungen sowie Vertragsgestaltung gemeinsam mit dem Einkauf Erstellung der Unterlagen zu behördlichen Einreichungen sowie Begleitung von Inbetriebnahmen und Abnahmen Verwaltung, Kontrolle und Ergänzung von CAD-Plänen sowie teilweise auch selbständige Erstellung von Zeichnungen Einhaltung und Umsetzung von sämtlichen für den Zuständigkeitsbereich gültigen Vorgabedokumenten Enge Zusammenarbeit mit der Produktion und Instandhaltung Ihre ü b e r z e u g e n d e Kompetenz: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL | FH | etc.) - vorzugsweise im Bereich Maschinenbau und/oder Automatisierungstechnik Erste Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert Fundierte Auto-CAD-Kenntnisse sowie Routine in MS-Office inkl. MS Project | SAP ist ein Plus Ausgezeichnete Kommunikation in Deutsch + sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Selbständige + verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick Belastbarkeit + Stressresistenz | Teamfähigkeit | Flexibilität | Engagement Lösungsorientierung | Kommunikationsstärke | kompetentes Auftreten Unser f a i r e s Angebot: Umfassende Einschulung für einen erfolgreichen Start Langfristige Fixanstellung in einem zukunftssicheren + nachhaltigen Unternehmensumfeld Förderung der fachlichen + persönlichen Weiterbildung 1x pro Woche vergünstigter Direkt-Produkt-Kauf aus einer köstlichen Sortimentsauswahl Gefördertes Mitarbeiter:innen-Restaurant mit täglich frisch gekochten Speisen für Ihr Wohlbefinden Home-Office Option nach fachlichem Onboarding Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 50.000,-- auf Vollzeit-Basis mit Bereitschaft zur Überzahlung nach erfolgreicher Einarbeitung Wir möchten SIE kennenlernen … und freuen uns bereits auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.429 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an bewerbung.sommer@isg.com. Gerne leiten wir Ihre Bewerbung nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an das Unternehmen NÖM AG weiter und stellen im Zuge des beauftragten Bewerber:innenmanagements eine möglichst rasche Rückmeldung an Sie sicher. Bis bald! Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @:bewerbung.sommer@isg.com

BIPA

Expert Training & Development (m/w/x)

ISG Personalmanagement GmbH

Als größter Drogerie-Fachhändler Österreichs mit rund 600 Filialen ist BIPA bereits mehrfach zum besten Arbeitgeber Österreichs ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets daran uns weiterzuentwickeln. Du willst aktiv an unserem Erfolg mitwirken und dein Wissen und deine Erfahrung einbringen? Freu dich auf diesen Job zum Wohlfühlen, ein vielseitiges Aufgabengebiet und ein herzliches Team, das dich gerne willkommen heißen möchte und bewirb dich gleich! Stellenbeschreibung Im Rahmen deiner Tätigkeit planst und konzeptionierst du Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für Nachwuchs- und Führungskräfte in Zusammenarbeit mit unseren externen und internen Trainer:innen. Du arbeitest aktiv an der BIPA Führungskultur mit und sorgst für die Verankerung und Implementierung im Unternehmen mit geeigneten Maßnahmen. Die Planung und Umsetzung von Talentmanagementmaßnahmen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich. Du bist Ansprechperson zum Thema Aus- und Weiterbildung für unsere Zentralmitarbeiter:innen in enger Zusammenarbeit mit dem HRBP. In Projekten und bei Prozessoptimierungen übernimmst du die (Teil-)Projektleitung und fungierst zudem als Schnittstelle zu anderen REWE People & Culture Bereichen. Qualifikationen Du bringst eine abgeschlossene höhere wirtschaftliche Ausbildung (z.B. FH, Universität), idealerweise mit HR Schwerpunkt, und Berufserfahrung aus einer vergleichbaren HR Rolle mit. Für diese Position wenden wir uns an Persönlichkeiten mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Organisationsfähigkeit. Selbstverständlich bringst du ebenfalls ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Proaktivität mit. Hohe Empathie und eine gute Menschenkenntnis zeichnen dich aus. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen und humorvollen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Individuelle Einschulung für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen und vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Essenszuschuss (in den betriebseigenen Kantinen) Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen etc. Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 42.350,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Gib uns mit deinem Lebenslauf Einblick in deine Berufserfahrungen und lade ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Human Resources Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 Objekt 16 2355 Wiener Neudorf

Bilanzbuchhalter:in

AKZENTE PersonalbereitstellungsgesmbH

ab € 60.000,-- BJG + Überzahlung möglich Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Kantine Weiterbildung Gutes Betriebsklima Unser Mandant NÖM AG bietet als Milchmanufaktur und klimaneutrale Molkerei Österreichs liebevoll veredelte Produkte mit bestem Geschmack für einen modernen Alltag. In einem der führenden Produktionsunternehmen des Landes (mit Standort in Baden bei Wien ) stehen somit Höchstleistungen Tag für Tag am Programm – seit mehr als 100 Jahren. Wenn auch du,Geschichte schreiben‘ möchtest, bieten wir dir ab sofort eine großartige Chance zum Einstieg in das Finance-Team als Bilanzbuchhalter:in. Deine v i e l s e i t i g e n Aufgaben – auf den Punkt gebracht: Erstellung und Mithilfe bei den Monats-, Quartals- sowie Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS Sicherstellung der monatlichen Konzernkonsolidierung nach UGB Übernahme der gesamten Anlagebuchhaltung Laufende Kontenabstimmungen und Stammdatenpflege Durchführung und Überwachung von Zahlungsläufen Meldewesen (Steuermeldungen, Statistik Meldungen) Korrespondenz mit Behörden, Lieferant:innen und Kund:innen Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Finanz- und Rechnungslegungsprozesse sowie bei weiteren Optimierungsprojekten Ansprechpartner:in bei div. SAP FI Fragen Dein ü b e r z e u g e n d e s Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/HAS/Lehre) + Weiterbildungen Sehr gute Buchhaltungs- sowie Bilanzierungskenntnisse (UGB/IFRS) Mindestens 5 Jahre fundierte Erfahrung im Rechnungswesen MS-Office User + sehr gute SAP Kenntnisse FI/MM/SD Freundliche Kommunikation | sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgezeichnetes Zahlenverständnis + analytisches Denken Verantwortungsbewusstsein + Flexibilität + Offenheit für Neues Zuverlässige Persönlichkeit mit Teamspirit + Engagement + selbstständigem Arbeitsstil Unser f a i r e s Angebot: Langfristige Zusammenarbeit mit einem großartigen Team, das sich auf Verstärkung freut Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten Förderung der fachlichen + persönlichen Weiterbildung 1x pro Woche vergünstigter Direkt-Produkt-Kauf aus einer köstlichen Sortimentsauswahl Gefördertes Mitarbeiter:innen-Restaurant mit täglich frisch gekochten Speisen für Ihr Wohlbefinden 2 Tage Home-Office nach erfolgreicher Einarbeitung + flexible Zeiteinteilung Attraktives Bruttojahresgehalt ab € 60.000,-- auf Vollzeit-Basis mit Bereitschaft zur Überzahlung Wir freuen uns auf DICH! Sende uns noch heute deine überzeugenden Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.433 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an bewerbung.sommer@isg.com. Gerne leiten wir deine Bewerbung nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an unseren Mandanten NÖM weiter und stellen im Zuge des beauftragten Bewerber:innenmanagements eine möglichst rasche Rückmeldung an dich sicher. Besuche uns auf isg.com/jobs - hier findest du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @:bewerbung.sommer@isg.com

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Metallbereich mit Schweißkenntnissen

AKZENTE Personal ist eines der führenden Personalbereitstellungsunternehmen in Österreich und hat es sich zum Ziel gesetzt, seinen MitarbeiterInnen mehr Service, Leistung und Betreuung zu bieten - weil der Mensch immer im Mittelpunkt steht. Seit 1995 sind wir die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Arbeitssuchenden - und das mit Erfolg. Wir freuen uns auch Sie bei der Suche nach dem richtigen Job unterstützen zu dürfen. Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Metallbereich mit Schweißkenntnissen freier Job • Baden (Bezirk) • Niederösterreich Vollzeit • Verdienst: AB € 2424,45 brutto pro Monat Für unseren Kunden suchen wir ab sofort engagierte Produktionsmitarbeiter (m/w/d) im Metallbereich mit Schweißkenntnissen zur Bearbeitung von Blech- und Metallteilen! Ihr Profil: handwerkliches Geschick bringen Sie jedenfalls mit, abgeschlossene handwerkliche Ausbildung von Vorteil aber keine Voraussetzung Schweißkenntnisse zur Blech- und Metallbearbeitung sind ebenso vorhanden eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise prägen Ihren Arbeitsstil Sie sind eine engagierte und verlässliche Persönlichkeit mit Teamfähigkeit über der Position entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen Sie jedenfalls Führerschein B und ein eigenes Fahrzeug von Vorteil Ihre Tätigkeit: Sie unterstützen das vorhandene Produktionsteam bei der Herstellung von maßgeschneiderten Produkten nach Kundenvorgabe Unser Angebot: Vollzeitbeschäftigung in einem renommierten Unternehmen mit Tradition selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsbereich kollegiales Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima und wertschätzendem Miteinander die angegebene Entlohnung ist wenig aussagekräftig, da abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine deutliche Überzahlung möglich ist eine Übernahme in das Stammpersonal ist bei dieser Position vorgesehen Arbeitsort ist auch mit öffentlichen Verkehrsmittel erreichbar Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich online bzw. per E-Mail oder vereinbaren Sie telefonisch einen Vorstellungstermin. Wir freuen uns auf Sie! AKZENTE Personal | Wiener Neustadt z.Hd. Gabriele Cservik-Lauermann Bahngasse 37 2700 Wiener Neustadt Tel.: +43 2622 25 111 E-Mail: bewerbung.wn@akzente-personal.at Web: www.akzente-personal.at Im Jobportal von AKZENTE Personal finden Sie eine Vielzahl an weiteren freien Jobs in ganz Österreich! Setzen Sie neue AKZENTE für Ihre Karriere - setzen Sie auf AKZENTE Personal! Jetzt bewerben auf www.akzente-personal.at

dm drogerie markt GmbH

Studioleiter:in dm friseur- und kosmetikstudio

Wiener Straße 121, 2500 Baden Vollzeit, unbefristet Studioleiterinnen und Studioleiter bei dm haben Organisation im Blut und Teamgeist im Herzen. Sie sind Profis in ihrem Handwerk und kennen dank laufender Weiterbildung schon heute die Frisuren- und Kosmetiktrends von morgen. Als Studioleitung bei dm leiten Sie nicht nur ein Studio, sondern gestalten Zukunft aktiv mit. Aufgaben – Dafür sorgen Sie bei uns: Studioverantwortung : Sie sind für die gesamtwirtschaftliche Führung eines dm friseur- und kosmetikstudios und alle administrativen Tätigkeiten von Warendisposition bis zur Umsatzkontrolle verantwortlich. Führen und unterstützen: Um Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestmöglich zu führen und zu unterstützen, arbeiten Sie Seite an Seite mit Ihrem Team und ermöglichen Entwicklung für jeden Einzelnen. Mitgestalten und verbessern: Außerdem stellen Sie sicher, dass das Behandlungs- und Produktangebot den Bedürfnissen Ihrer Kundinnen und Kunden entspricht. Vielseitige Vernetzung: Darüber hinaus sind Sie die Schnittstelle zur Zentrale und schaffen unter dem dm Leitsatz „Hier bin ich Mensch“ eine einzigartige Atmosphäre in Ihrem Studio. Anforderungen – Das bringen Sie mit: Ausbildung und Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Friseur oder Kosmetiker & Fußpfleger, mindestens drei bis fünf Jahre Berufserfahrung und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft. Unternehmerisches Denken: Durch Ihr Organisationstalent und Ihr wirtschaftliches wie vorausschauendes Denken sind Sie bestens dafür gerüstet, Abläufe erfolgreich zu koordinieren und zu verantworten. Führungskompetenz: Sie arbeiten serviceorientiert, verlieren aber niemals Ihr Team aus dem Blick, dem Sie Wertschätzung entgegenbringen und Kompetenz sowie Eigenverantwortung zutrauen. Gestaltungsfreude: Zuverlässig und engagiert beschreiten Sie auch gerne neue Wege, weil Entwicklung für Sie einen hohen Stellenwert hat. Ihr Job-Erlebnis – Das erwartet Sie bei dm: Wertschätzendes Miteinander: Bei dm sind wir alle Teamplayer. Das spüren Sie, wenn sie sich wechselseitig unterstützen, ob im Friseur- und Kosmetikstudio oder auch mit dem Filialteam. Wir sehen dabei jede Form menschlicher Vielfalt als große Chance – sie ist uns herzlich willkommen. Life-Balance: Privatleben und Beruf optimal vereint – durch unser flexibles Einteilen von Tagen und Stunden ganz einfach, Sie stimmen sich im Team dazu rücksichtsvoll ab. Weiterbildung: Alle Kurse bezahlt dm – Reisekosten inklusive und während der Arbeitszeit, nie am Samstag. In der dm Akademie entwickeln Sie sich weiter – persönlich und fachlich. Fehlende Fähigkeiten bauen Sie in unseren internen Programmen einfach auf. Entwicklung: Bei dm steht Ihnen vieles offen, wenn Sie weiterkommen wollen. Bei uns werden Sie ganz nach Ihren Karrierezielen gefördert. Ambiente: Maßgefertigte Tischlermöbel, Tageslicht-ähnliche Lichtverhältnisse und Arbeitsgeräte, die wir für Sie bereitstellen – ein Umfeld für Profis und zum Wohlfühlen. Benefits: Rabatte für Mitarbeiter:innen, vergünstigte Versicherungen und viele gesundheitsfördernden Maßnahmen. Und weil wir Sie in jeder Lebenslage unterstützen, können Sie jährlich fünf kostenlose Beratungen wie Lebens- und Sozialberatung, Psychotherapie oder ähnliche anonym in Anspruch nehmen. Sicherheit: Sie erleben in dm einen krisensicheren Arbeitgeber – vom korrekten Abrechnen bis zum pünktlichen Gehalt, aber auch, weil wir uns rundum um Sie als Mensch kümmern. Provision: Durch unsere Provision können Sie jeden Monat mehr als die Hälfte Ihres Lohns dazuverdienen, auch in Teilzeit. Der Lohn beträgt auf Basis unseres internen, transparenten Einkommenssystems, je nach Qualifikation und Erfahrung ab € 2.469,- brutto für Vollzeit (40 Stunden) inklusive Überzahlung, Zulage und Teuerungsprämie, plus Provision. Ein Teil von dm drogerie markt werden – von mehr als 6.800 Menschen mit einem großen Ziel: Kund:innen begeistern. Das schaffen wir, indem wir Arbeit anders leben: Bei uns finden alle ihren Raum, in dem sie sich sowohl persönlich wie beruflich entwickeln. Dafür nützen sie diese Chance und gestalten dm aktiv mit. Ob in der dm Filiale, im dm friseur- und kosmetikstudio, im dm dialogicum - dem Unternehmenssitz in Salzburg/Wals - oder im Verteilzentrum Enns. Wir sorgen für die richtige Lifebalance, indem alle ihre Zeit bei uns so flexibel und individuell wie möglich einteilen können. Mitgestalten statt nur mitarbeiten – dabei? Kontakt Ansprechperson: Florian Käfferbitz

Junior Brand Manager:in I Ja! Natürlich, Billa Bio, Vegavita

Sie sind kreativ, haben ein Auge für Ästhetik und interessieren sich für Bio, Nachhaltigkeit oder den FMCG-Bereich? Dann werden Sie Teil unseres dynamischen Teams von vier Personen und gestalten Sie die Zukunft unserer Eigenmarken aktiv mit! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben, in denen Sie Ihre Ideen kreativ einbringen und verwirklichen können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Designprozess der Eigenmarken, beginnend mit der Erstellung des Design-Briefings bis zur finalen Verpackungsgestaltung, und sind dabei in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern. Die Sicherstellung der Sortiments- und Qualitätsanforderungen, abgestimmt auf die jeweilige Markenpositionierung und unter Berücksichtigung von Markttrends gehört zu Ihren Aufgaben. Sie planen und setzen Marketing- und Aktionspläne um, wie zum Beispiel Flugblätter und Mailings, und unterstützen bei POS-Maßnahmen und Promotionsaktivitäten. Bei der strategischen Weiterentwicklung der Sortimente und Innovationen der Eigenmarken, basierend auf laufenden Analysen der Eigenmarken (z.B. hausinterne Datenbanken, Nielsen, extern durchgeführte Marktforschung), unterstützen Sie tatkräftig. Sie nehmen an Verkostungen der Eigenmarkenartikel gemeinsam mit dem Einkauf und dem Qualitätsmanagement teil. Qualifikationen Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Kommunikation (Uni/FH) ist erforderlich und erste Erfahrungen im FMCG-Bereich, Handel oder in einer Agentur, idealerweise im Produkt- oder Brandmanagement, sind von Vorteil. Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und besitzen starke analytische Fähigkeiten zur Entwicklung strategischer Konzepte. Ein ausgeprägtes Kreativ- und Organisationstalent sowie ein gutes Gespür für Ästhetik und Design zeichnen Sie aus. Sie sind ein selbstständiger und kommunikationsstarker Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und der Fähigkeit, auch unter Druck souverän zu agieren. Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, kombiniert mit einem lösungsorientierten Ansatz, gehören zu Ihren Stärken. Zudem sind Sie in der Lage, Konflikte effektiv zu bewältigen. Zusätzliche Informationen Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, … Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab EUR 34.000,- auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Communication / Marketing / Medien Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 2355 Wiener Neudorf

Mitarbeiter:in Category Management Fisch

AKZENTE PersonalbereitstellungsgesmbH

Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung, Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen managen Sie im Category Management | Einkauf einen Teilbereich des insgesamt über 50.000 Artikel umfassenden Sortiments der REWE Group, unterstützen bei der Betreuung der Lieferant:innen und der Gestaltung des Produktangebots unseres Unternehmens. Stellenbeschreibung Sie unterstützen das Category Management im Bereich Fisch bei organisatorischen Tätigkeiten wie zum Beispiel Sortimentsmanagement, Preis- und Aktionspolitik. Administrative Agenden wie Listenbearbeitung und Ablagemanagement sowie Genauigkeit bei Artikelstammdatenanlage und –wartung liegt Ihnen. Als Mitarbeiter:in im Category Management stellen Sie die Schnittstelle zu anderen internen Abteilungen dar. Die Korrespondenz mit Lieferant:innen macht Ihnen Spaß. Sie erstellen gerne Auswertungen und Analysen. Qualifikationen Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung. Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel-Kenntnisse, runden Ihr Profil ab. Sie besitzen eine genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie eine rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen. Sie haben eine hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit und arbeiten zuverlässig und lösungsorientiert. Sie zeichnen sich durch gute Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstorganisation aus. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 31.300 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Einkauf / Produktmanagement Vollzeit IZ NÖ-Süd Straße 3 2355 Wiener Neudorf

Lagerarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein und Praxis

HOFER Kommanditgesellschaft

AKZENTE Personal ist eines der führenden Personalbereitstellungsunternehmen in Österreich und hat es sich zum Ziel gesetzt, seinen MitarbeiterInnen mehr Service, Leistung und Betreuung zu bieten - weil der Mensch immer im Mittelpunkt steht. Seit 1995 sind wir die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Arbeitssuchenden - und das mit Erfolg. Wir freuen uns auch Sie bei der Suche nach dem richtigen Job unterstützen zu dürfen. Lagerarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein und Praxis freier Job • Baden (Bezirk) • Niederösterreich Vollzeit • Verdienst: AB € 2476,61 brutto pro Monat Wir suchen ab sofort einen verantwortungsbewussten, erfahrenen Lagermitarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein und Praxis für attraktive Vollzeitstelle ohne Schicht. Ihr Profil: Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit freundlichen Umgangsformen Erfahrung aus dem Lagerbereich und Praxis im Umgang mit Frontstaplern sind vorhanden der Position entsprechend gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus ein verlässlicher und sorgfältiger Arbeitsstil runden Ihr Profil perfekt ab PKW zur Arbeitsplatzerreichung ist jedenfalls erforderlich Ihr Tätigkeitsbereich: Sie unterstützen das vorhandene Team im Lagerbereich mit folgenden Tätigkeiten: Kommissionierung von diversen Zubehörteilen mittels vorgegebenen Artikelnummern / Lieferpapieren und übernehmen die Zulieferung der Teile zu den Produktionslinien. Mit dem Stapler führen Sie die Be- und Entladung der LKWs durch und verbringen die Ware an die vorgegebenen Stellplätze. Ebenso übernehmen Sie Verpackungstätigkeiten und helfen bei der Inventur mit. Unser Angebot: Sie verstärken das Produktions- und Lagerteam in einem renommierten, traditionsreichen Unternehmen krisensicherer Arbeitsplatz selbständiger Arbeitsbereich mit interessanten Tätigkeitsfeldern attraktive und familienfreundliche Arbeitszeit (Montag - Freitag, keine Schichtarbeit) kollegiales Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima die angeführte Entlohnung ist wenig aussagekräftig, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung budgetiert Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich online bzw. per E-Mail oder vereinbaren Sie telefonisch einen Vorstellungstermin. Wir freuen uns auf Sie! AKZENTE Personal | Wiener Neustadt z.Hd. Gabriele Cservik-Lauermann Bahngasse 37 2700 Wiener Neustadt Tel.: +43 2622 25 111 E-Mail: bewerbung.wn@akzente-personal.at Web: www.akzente-personal.at Im Jobportal von AKZENTE Personal finden Sie eine Vielzahl an weiteren freien Jobs in ganz Österreich! Setzen Sie neue AKZENTE für Ihre Karriere - setzen Sie auf AKZENTE Personal! Jetzt bewerben auf www.akzente-personal.at

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d)

Vösendorf

HOFER Kommanditgesellschaft

Der richtige Weg für mich Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) SCS Park/Autoallee 2, 2334 Vösendorf Aufgaben, die mich erwarten Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren Backen und Bereitstellen der Backwaren Bereitstehen bei Kundenanfragen Kassieren an modernen Scannerkassen Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten Qualifikationen, die ich mitbringe abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht gute Allgemeinbildung Freude an der Arbeit im Team verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit fleißige und zielstrebige Arbeitsweise gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden Angebote, die mich überzeugen 1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €) Möglichkeit zur Lehre mit Matura rasche Aufstiegsmöglichkeiten top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz DU-Kultur im ganzen Unternehmen Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.270,-/€ 880,-, 2. Lehrjahr € 1.480,-/€ 1.130,-, 3. Lehrjahr € 1.870,-/€ 1.430,- Arbeitsort 2334 Vösendorf, SCS Park/Autoallee 2 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen. HOFER, mein Arbeitgeber HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d)

Mödling

Der richtige Weg für mich Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Hauptstraße 2, 2340 Mödling Aufgaben, die mich erwarten Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren Backen und Bereitstellen der Backwaren Bereitstehen bei Kundenanfragen Kassieren an modernen Scannerkassen Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten Qualifikationen, die ich mitbringe abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht gute Allgemeinbildung Freude an der Arbeit im Team verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit fleißige und zielstrebige Arbeitsweise gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden Angebote, die mich überzeugen 1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €) Möglichkeit zur Lehre mit Matura rasche Aufstiegsmöglichkeiten top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz DU-Kultur im ganzen Unternehmen Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.270,-/€ 880,-, 2. Lehrjahr € 1.480,-/€ 1.130,-, 3. Lehrjahr € 1.870,-/€ 1.430,- Arbeitsort 2340 Mödling, Hauptstraße 2 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen. HOFER, mein Arbeitgeber HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.

HR Business Partner:in – Ressort Immobilien & Nachhaltigkeit

Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeiter:innen in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Stellenbeschreibung In dieser abwechslungsreichen Tätigkeit beraten Sie Führungskräfte in HR-Kernprozessen und strategischen Themen (Besetzung von Schlüssel- und Führungspositionen, Begleitung Talent Management Prozesse, etc.). Sie agieren als proaktive:r Impulsgeber:in zu aktuellen HR Schwerpunktthemen und erteilen Auskünfte zu arbeitsrechtlichen Grundlagen und internen Standards. Als proaktiver Trendscout implementieren Sie zielgruppengerechte, innovative HR Maßnahmen und analysieren den Markt sowie aktuelle HR Kennzahlen und leiten Maßnahmen ab. Sie arbeiten bei übergreifenden HR Projekten mit, übernehmen eigenverantwortlich Teilprojekte und moderieren Workshops und Veranstaltungen. Sie sind die proaktive Schnittstelle zwischen den BILLA Ressorts, den unterschiedlichen Fachbereichen und dem People & Culture REWE Group Österreich Team. Qualifikationen Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Studium, bevorzugt mit HR-Schwerpunkt. Sie konnten bereits Erfahrung als HR-Business Partner:in, HR-Generalist:in oder in einer vergleichbaren Position sammeln. Neben Arbeitsrechtskenntnissen bringen Sie idealerweise eine Coaching- oder Trainer:innenausbildung mit. Unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen Sie aus. Zudem punkten Sie mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Serviceorientierung. Ihre internen Kund:innen überzeugen Sie mit Hands-on-Mentalität sowie Empathie und lassen zugleich nicht das notwendige Durchsetzungsvermögen vermissen. Zusätzliche Informationen Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf, Reisen und vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen Essenszuschuss (in den betriebseigenen Kantinen) Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen etc. Ein neutraler Dienstwagen zur privaten Nutzung Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 45.900.- Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Human Resources Vollzeit Industriezentrum NÖ-Süd, Str. 3, Obj. 16 2355 Wr. Neudorf

Senior Specialist Projektmanager:in – Category Management/Einkauf