Jobs in St. Pölten 119 Ergebnisse

Niederösterreich • Vollzeit • Jahresbrutto: ab € 70.000,- Ref.-Nr.: 91759 Unser Klient, ein international renommiertes Familienunternehmen mit Hauptsitz in München, ist ein führender Anbieter im Bereich der Hydraulikkomponenten. Mit rund 20 Niederlassungen verteilt über Europa, Nordamerika und Asien, verfügt das Unternehmen über ein umfangreiches Vertriebs-, Service- und Engineering-Netzwerk. Die Produktionsstätten, die insgesamt etwa 2800 Mitarbeiter beschäftigen, sind hauptsächlich in Deutschland angesiedelt und beliefern Kunden weltweit. Aufgrund einer kontinuierlich zweistelligen Umsatzwachstumsrate und positiven Zukunftsprognosen sucht unser Klient nun Verstärkung im Bereich des technischen Vertriebs (m/w/d) für den Standort in Niederösterreich bei St. Pölten. Aufgabenbereich Die zentrale Verantwortung dieser Position umfasst den dynamischen Vertrieb von Hydraulikkomponenten und -systemen, einschließlich regelmäßiger Außendiensteinsätze. Die Rolle beinhaltet 2-3 Tage pro Woche Kundenbesuche in ganz Österreich, mit einem Schwerpunkt auf dem Westen des Landes. Zu den Hauptaufgaben zählt sowohl die Akquisition neuer Kunden als auch die Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen. Dies erfordert eine enge Zusammenarbeit mit den Kunden, um deren Bedürfnisse präzise zu erfassen und gemeinsam mit dem technischen Team maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und zu präsentieren. Eine wesentliche Komponente dieser Tätigkeit ist die sorgfältige Dokumentation des gesamten Verkaufsprozesses im CRM-System, hier speziell Sales Force, einschließlich der Erstellung von Angeboten, Erfassung von Leads und Protokollierung der Kundenbesuche. Als qualifizierte/r Techniker/in oder Ingenieur/in mit Vertriebserfahrung arbeiten Sie vom Vertriebsstandort in Niederösterreich aus und sind Teil des Vertriebsteams. Ihr Aufgabenfeld beginnt bei der Marktbeobachtung und der Anbahnung von Geschäftsbeziehungen. Darüber hinaus umfasst es die Preisgestaltung, Angebotserstellung, den Geschäftsabschluss sowie den After-Sales-Service. Als direkter Ansprechpartner für die Kunden in allen kommerziellen Angelegenheiten bilden Sie eine Schlüsselschnittstelle. Zu Ihren administrativen Aufgaben gehört die Abstimmung mit dem internen Vertrieb (technisch und kaufmännisch), die Nutzung des CRM-Programms (Sales Force) und regelmäßiges Reporting an die Vertriebs- und Standortleitung, was Ihr Profil in diesem vielseitigen Aufgabenbereich abrundet. Gewünschte Qualifikationen Vertriebspersönlichkeit: Eine ausgeprägte Neigung und Motivation zur Kundenakquise und zum direkten, persönlichen Kundenkontakt sind essenziell. Technisches Know-how: Fundierte technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium in Elektrotechnik oder Maschinenbau. Fähigkeit, hydraulische Schaltpläne zu verstehen und zu erläutern. Berufserfahrung: Vorzugsweise 5-10 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich der Hydraulik oder in verwandten technischen Feldern. Sprachkenntnisse: Sehr gutes Englisch, insbesondere im technischen Bereich, ist unerlässlich, da die Firma international ausgerichtet ist. Sehr gutes Deutsch sowie eventuell Grundkenntnisse in Tschechisch oder Slowakisch sind von Vorteil. Kundenbeziehungen: Freude am Aufbau und an der Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen. Arbeitsweise: Selbstständig, organisiert und zuverlässig. MS-Office: Sichere Anwendung der MS-Office-Programme. Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, etwa 3 Tage pro Woche, vorwiegend innerhalb Österreichs. Job Perspektive ISO-Zertifizierung: Die Firma ist ISO-zertifiziert, was für strukturierte und qualitativ hochwertige Arbeitsabläufe steht. Strukturierte Einarbeitung: Sie erhalten eine gründliche Einarbeitung gemäß einem genau festgelegten Plan. Namhafte Kunden: Die Möglichkeit, mit bekannten und renommierten Kunden zu arbeiten, erleichtert die Akquise und bietet spannende Herausforderungen. Firmenauto zur Privatnutzung: Ein Elektroauto als Firmenfahrzeug, dessen Aufladen nicht als geldwerter Vorteil gilt, bietet finanzielle Einsparungen. Angenehmes Arbeitsumfeld: Ein motiviertes, familiäres Team mit flachen Hierarchien ermöglicht viel Gestaltungsfreiheit und sorgt für eine niedrige Fluktuation. Langfristige Perspektive: Die Position bietet eine stabile und langfristige Karriereperspektive. Attraktives Gehalt: Ein überdurchschnittlicher Fixumanteil im Gehaltspaket. Kein All-In, Keine Provision jetzt bewerben

Facility Monteur:in für ÖBB Objekte

Facility Monteur:in für ÖBB Objekte St. Pölten | req18217 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen genutzt werden.?Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Immobilienmanagement GmbH. Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und flächenmäßig die größte Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften der ÖBB-Infrastruktur AG betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG, der Produktion GmbH, der Rail Cargo Austria Group sowie von der Technischen Service GmbH. Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen. Ihr Job Termin- und plangerechte Instandhaltungsarbeiten, Servicearbeiten wie Wartungen von haustechnischen und maschinellen Anlagen, Inspektionen und Reparaturen sowie die dazu notwendigen Dokumentationen führen Sie durch. Erstanalysen bei Störungen, die Störungsbehebung und kleinere Reparaturen inklusive der Anforderung des benötigten Materials werden von Ihnen durchgeführt. Vorgegebene Kontrollen und Funktionsüberprüfungen (z.B. Kontrolle der Schließfunktionen von Türen, Funktionskontrolle von Aufzügen) werden von Ihnen durchgeführt. Die Betreuung der Gebäudeleittechnik sowie der Mess- und Regeltechnik und die Koordination der damit verbundenen technischen Maßnahmen gehört zu Ihren Aufgaben. Ebenso sind Sie für die Wartung und Pflege der notwendigen Arbeitsmittel zuständig. Der Kundenkontakt ist Teil Ihres Aufgabengebietes. Zusätzlich fällt in Ihr Aufgabengebiet die Teilnahme am Bereitschaftsdienst. Ihr Profil Eine Lehre im Bereich "Installations- und Gebäudetechniker:in" oder "Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär" haben Sie erfolgreich abgeschlossen und bringen bereits einschlägige Berufserfahrung mit. Gebäudeleittechnik ist Ihnen kein Fremdwort. Digitalen Medien und MS-Office sind Ihnen vertraut. Zuverlässigkeit und die Einhaltung von Zeitvorgaben zeichnen Sie aus. Ihr einwandfreier Leumund sowie ein Führerschein der Klasse B zeichnen Sie aus. Unser Angebot Für die Funktion "Facharbeiter:in Handwerk MAG" ist ein Mindestentgelt von € 28.836,50,-- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von € 6.163,50?brutto/ Jahr möglich. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie. Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten. Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD?GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben, sowie Dienstzeugnissen und Ihrer Gehaltsvorstellung. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, +43664/78051580 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Technik Spezialist:in Junior - Eisenbahnkreuzungen Planer:in

HOFER Kommanditgesellschaft

Technik Spezialist:in Junior - Eisenbahnkreuzungen Planer:in St. Pölten | req18048 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG. Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Ihr Job Sie unterstützen das Technikmanagement, im Bereich Bautechnik – Eisenbahnkreuzungen, bei der Abarbeitung der Vorgaben der Eisenbahnkreuzungsverordnung 2012. Zu Ihren Aufgaben zählen Verhandlungen mit Behörden, Gebietskörperschaften und Anrainern. Sie erarbeiten Machbarkeitsstudien für festgelegte Streckenabschnitte, inkl. Planung der Eisenbahnkreuzungen, der Auflassungen, der Ersatzmaßnahmen sowie der notwendigen Anschlüsse an das bestehende Straßennetz. In Ihrer Rolle unterstützen Sie bei der Umsetzung der Vorgaben (lt. Bescheid), beobachten die Anlagenzustandsentwicklung, führen die technischen Befundungen der Anlagen durch und unterstützen bei der Ableitung von Maßnahmen. Sie unterstützen bei der gewerkeübergreifenden Abstimmung der abgeleiteten Maßnahmen und führen eine Priorisierung der Maßnahmen unter fachspezifischen Gesichtspunkten durch. Auch die fachspezifische Betreuung der Anlagen Service Center und der ausführenden Projektleitungen fällt in Ihr Aufgabengebiet. Sie unterstützen bei der Wahrung des rechtssicheren Zustandes unserer Eisenbahnkreuzungen. Sie übernehmen die Führung der technischen Datenbanken sowie für die Evidenzhaltung der Verzeichnisse. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene HTL- und/oder FH- bzw. Universitätsabschluss im Bereich Bautechnik oder eine ähnliche Fachrichtung und können erste Berufserfahrungen (mind. 2 Jahre) mit vergleichbaren Aufgaben vorweisen. Sie können den Abschluss der internen Fachprüfung "FW/PE01 Eisenbahn- und bautechnischer Kurs" vorweisen (gilt nur für interne Bewerber:innen). Neben den MS-Office Programmen zeigen Sie auch gute AutoCAD Kenntnisse. Sie zeichnen sich durch Flexibilität aus, sind sehr verantwortungsbewusst, arbeiten strukturiert und besitzen einen B-Führerschein. Auch in stressigen Phasen behalten Sie einen kühlen Kopf. Sie verfügen über die notwendige körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt). Unser Angebot Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten! Eine spannende Tätigkeit mit engagierten Kolleg:innen und einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz. Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung. Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell. Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen. Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. In Ihrem Job genießen Sie sehr selbstständiges Arbeiten mit viel Abwechslung. Für die Funktion "Technik Spez. Jun. Anlagentechnik LS“ ist ein Mindestentgelt von € 43.477,28 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Nicolina Topalovic, +43664/8368376. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Filialleiter (m/w/d)

TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG

Der richtige Weg für mich Filialleiter (m/w/d) Kremser Landstraße 87, 3100 St. Pölten Aufgaben, die mich erwarten eigenverantwortliches Leiten einer Filiale Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware Qualifikationen, die ich mitbringe abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil Begeisterung für den Handel Freude am Führen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten geografische Flexibilität Angebote, die mich überzeugen vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz DU-Kultur im ganzen Unternehmen Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3100 St. Pölten, Kremser Landstraße 87 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen. HOFER, mein Arbeitgeber HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Als Teil des HOFER Teams trägst du tagtäglich dazu bei, dass wir unseren Kundinnen und Kunden hochwertige Produkte zu günstigen Preisen in unseren über 540 Filialen anbieten können. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG

St. Pölten-Radlberg ab EUR 60.000,00 Voll- oder Teilzeit Keine Schichtarbeit Consulting / Beratung ab sofort Bereit für eine Finanzshow der Extraklasse? Werde unser nächster Star als Bilanz-Guru:in! Dein Job? Magisch! Deine Kollegen? Zauberhaft! Hier sind die Highlights deiner künftigen Zirkusnummer in der Welt der Finanzen Ihre Perspektive: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit als Mitglied eines engagierten Teams in einem erfolgreichen Familienunternehmen. Wir sorgen für Ihre optimale Einschulung und Einarbeitung. flexibles Gleitzeitmodell Home-Office-Möglichkeit Mitarbeiterrestaurant inkl. Zuzahlung betriebliche Altersvorsorge umfangreiches Gesundheitsprogramm und vielen weiteren Leistungen. Dazu tragen Sie bei: Sie verantworten den Bereich Buchhaltung, Bilanzierung und Steuern sowie die fachliche Leitung eines Teams von 3 Mitarbeiterinnen Sie erstellen Monats- und Jahresabschlüsse nach UGB für mehrere Gesellschaften und bereiten den Konzernabschluss nach IFRS vor Sie agieren als kompetente:r Ansprechpartner:in für interne und externe Schnittstellen (Behörden, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater) zu allen bilanz- und steuerrechtlichen Fragestellungen Die Erstellung von Steuererklärungen und statistischen Meldungen zählen ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Lukrieren betrieblicher Fördermöglichkeiten Sie unterstützen den Bereichsleiter Finanzen & Verwaltung, u.a. bei der Liquiditätsplanung Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (FH/Uni oder HAK/ Bilanzbuchhalterprüfung) Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, sehr gute und aktuelle Kenntnisse im Bereich Rechnungslegung nach UGB, IFRS und Steuerrecht Erfahrung im Umgang mit ERP- und Reportingsystemen, sehr gute MS Office Kenntnisse Ausgeprägte Teamfähigkeit, Führungserfahrung und gute analytische Fähigkeiten Gute Englischkenntnisse Hohes Engagement, Lernbereitschaft, eine lösungsorientierte und genaue Arbeitsweise sowie absolute Zuverlässigkeit dürfen wir voraussetzen Die Benefits: Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Gesundheitsvorsorge Home-Office Möglichkeit Kantine/ Betriebsrestaurant Mitarbeiterrabatte Unbefristetes Dienstverhältnis Vollzeitarbeitsplatz Teilzeitarbeitsplatz Gleitzeit Gehalt Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 60.000,- brutto pro Jahr. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. TTI AUSTRIA Hinter jedem Erfolg steckt ein Talent. Wir verstehen, dass es schwierig sein kann, den perfekten Job zu finden, aber genau das ist unser Ziel: Einen Arbeitsplatz zu finden, der genau den Vorstellungen, Bedürfnissen und Wünschen unserer Bewerber*innen entspricht und sie auf ihren Karriereweg zu begleiten. Mit nur einer Bewerbung bekommt man bei uns Zugang zu zahlreichen Jobangeboten in verschiedenen Branchen und Bereichen. Jetzt bewerben und Traumjob finden! Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! Karriere-Coaching mit der besten Jobberatung Zahlreiche Stellenangebote in der regionalen Wirtschaft mit nur 1 Bewerbung Soziale Absicherung durch TTI-Betriebsrat und Fairnessabkommen Tolle Aus- und Weiterbildungsangebote sowie Aufstiegsmöglichkeiten Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer magischen Finanz-Zirkustruppe – die Bühne gehört dir! TTI Niederlassung Wieselburg Beethovenstraße 3 Top 29-30 2. OG A-3250 Wieselburg T+435 7505-3250 Job-ID: 9314 Nicole Köberl Karriereberaterin +43 664 888 43 816

Metalltechniker - Betriebsschlosser (m/w/d)

St. Pölten-Radlberg, Niederösterreich ab EUR 17,47 Vollzeit Ab 3-Schicht Industrie / handwerkliches Gewerbe ab sofort Du suchst nicht nur einen Job, sondern das Abenteuer Metall? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Team braucht deinen Funken! Werde Teil unseres Teams als Metalltechniker/in - Betriebsschlosser/in, der/die nicht nur Metalle bearbeiten kann, sondern auch die Welt der Maschinen mit einem Lächeln zum Leben erweckt und werde zum Helden der Maschinenwelt! Das bieten wir dir: Geplante Übernahme in die Stammbelegschaft Unbefristetes Dienstverhätlnis Überkollektivvertragliche Bezahlung, nach Einarbeitungszeit (6 Monate) EUR 18,17 brutto pro Stunde Mitarbeiterrestaurant (inklusive Zuzahlung) Täglich frisches Obst und Getränke Mitarbeiterparkplatz Dazu trägst du bei: Die Maschinenwelt braucht einen Helden! Du reparierst und überholst Maschinen. Schweißen und Bearbeiten von Metallen und Kunststoffen - deine Superkräfte im Einsatz! Lager, Dichtungen, Wellen und Antriebselemente austauschen - hier glänzt du! Konservieren, Pflegen und Aufbereiten von Ersatzteilen - der Retter des Materialuniversums! Laufende Instandhaltungsarbeiten - dein Werkzeugkasten ist vielseitig! Das bringst du mit: Abgeschlossene technische Ausbildung (Maschinenbautechniker, Schlosser oder Ähnliches) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Metalltechnik - deine Eintrittskarte in die Halle der Helden! Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Weiterbildung als Schweißer für produktberührte Rohrleitungen - auf dem Weg zum Meister der Hitzeschlacht! Gute Kenntnisse im WIG-, MAG-, Elektroden- und Schutzgasschweißen sowie im Löten - deine Zauberstäbe im Kampf gegen die Kälte des Metalls! Bereitschaft zur Arbeit im 3- oder 4-Schichtbetrieb - der mutige Wächter über die Technik, Tag und Nacht! Die Benefits: Gratis Parkplatz Kantine/ Betriebsrestaurant Integration ins Stammpersonal Unbefristetes Dienstverhältnis Überkollektivvertragliche Bezahlung Gehalt Kollektivvertraglicher Mindestlohn EUR 17,47 brutto pro Stunde + Zulagen. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. TTI AUSTRIA Hinter jedem Erfolg steckt ein Talent. Wir verstehen, dass es schwierig sein kann, den perfekten Job zu finden, aber genau das ist unser Ziel: Einen Arbeitsplatz zu finden, der genau den Vorstellungen, Bedürfnissen und Wünschen unserer Bewerber*innen entspricht und sie auf ihren Karriereweg zu begleiten. Mit nur einer Bewerbung bekommt man bei uns Zugang zu zahlreichen Jobangeboten in verschiedenen Branchen und Bereichen. Jetzt bewerben und Traumjob finden! Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! Karriere-Coaching mit der besten Jobberatung Zahlreiche Stellenangebote in der regionalen Wirtschaft mit nur 1 Bewerbung Soziale Absicherung durch TTI-Betriebsrat und Fairnessabkommen Tolle Aus- und Weiterbildungsangebote sowie Aufstiegsmöglichkeiten Ergreife deine Chance und bewirb dich jetzt! TTI Niederlassung Wieselburg Beethovenstraße 3 Top 29-30 2. OG A-3250 Wieselburg T+435 7505-3250 Job-ID: 9072 Christian Penzenauer Karriereberater +43 664 846 81 45

Ausbilder:in für den Lehrberuf Mechatronik

Ausbilder:in für den Lehrberuf Mechatronik St. Pölten | req17640 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB. Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG. Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch. Ihr Job Sie vermitteln den Lehrlingen die praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen Berufsbildes. Sie halten den praktischen Unterricht ab und beurteilen den Lernfortschritt mittels Lehr- und Lernzielkontrolle. Sie setzen praktische Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und Dritte um. Ihr Profil Sie haben die Lehrabschluss- und Facharbeiterprüfung im Lehrberuf Mechatronik / Elektrotechnik sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung. Sie haben den "Besonderen Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen (Ausbilder:innenprüfung)" abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen. Sie sind in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung weiterzugeben. Idealerweise haben Sie schon pädagogische Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen gesammelt bzw. waren schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig. Sie sind motiviert sich ständig weiterzubilden und sich neue technische Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen. Sie treten bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, können sich gleichzeitig gut abgrenzen und sind sehr kontakt- und kommunikationsfreudig. Unser Angebot Für die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von € 42.735,70 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten! Wir bieten Ihnen zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen) an. Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Alexandra Klaus, +43664/88331914 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Teamkoordinator:in für Facility Monteure für ÖBB Objekte

Pensionsversicherungsanstalt

Teamkoordinator:in für Facility Monteure für ÖBB Objekte St. Pölten | req18191 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB. Damit unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen alle unsere Kund:innen zufrieden machen. Wir, das sind rund 800 engagierte Möglichmacher:innen der ÖBB-Immobilienmanagement GmbH. Die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH ist anlagen- und flächenmäßig die größte Hausverwaltung Österreichs. Neben den Liegenschaften der ÖBB-Infrastruktur AG betreut sie Gebäude der Österreichischen Postbus AG, der Produktion GmbH, der Rail Cargo Austria Group sowie von der Technischen Service GmbH. Im Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen. Ihr Job Als „Teamkoordinator:in für Facility Monteure für ÖBB Objekte“ übernehmen Sie die Sicherstellung & Erledigung zugewiesener Arbeitsaufträge zur Aufrechterhaltung und Bereitstellung von baulichen & haustechnischen Anlagen. Das operative Facility Service Arbeitsteam (ca. 12 Mitarbeiter:innen) wird von Ihnen geführt, wobei Sie die Koordinierung und Steuerung der Mitarbeiter:innen übernehmen. In Ihrem Bereich verantworten Sie auch die Koordinierung der externen Dienstleister. Bereitschaftspläne, Kapazitäts- und Anwesenheitsplanungen werden von Ihnen geprüft und zur Umsetzung freigegeben. Als §3(6) Person übernehmen Sie die Agenden des Arbeitnehmerschutzes. Außerdem sind Sie verantwortlich für die Einhaltung des Arbeitsruhegesetzes und des Arbeitszeitgesetzes der laut Organigramm unterstellten Mitarbeiter:innen. Die Verantwortung für die Einhaltung von Termin- & Kostenvorgaben und für die Qualität der Leistungserbringung obliegt Ihnen. In Ihrem Aufgabenbereich liegt die Durchführung der beauftragten Instandhaltungen von haustechnischen Anlagen sowie die Kontrolle der Durchführung der beauftragten Instandhaltungsmaßnahmen. Von unserem Facility Service Arbeitsteam werden folgende Anlagen betreut: HKLS Anlagen, Tür- und Toranlagen, bauliche Anlagen, Aufzüge, Rolltreppen. Die Evaluierung von Baustellen und Baustelleneinrichtungen gemäß Baustellenkoordination obliegt Ihnen und Sie stellen die Einhaltung des Bauarbeitenkoordinationsgesetzes (BauKG) für Baustellen der Servicegruppen sicher. Sie übernehmen auch Bereitschaftsdienste. Ihr Profil Idealerweise haben Sie eine HTL erfolgreich abgeschlossen ODER einen handwerklichen Beruf erlernt und bringen einschlägige Berufserfahrung mit. Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen setzen wir voraus. Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel und Outlook). Freude an der Arbeit in einem Team, Zuverlässigkeit und Einhaltung von Zeitvorgaben zeichnen Sie aus. Ihre Persönlichkeit ist durch eine offene & kommunikative Art gekennzeichnet und Sie arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein. Sie können einen einwandfreien Leumund vorweisen und verfügen über den Führerschein der Klasse B. Unser Angebot Für die Funktion "Koordinator:in Servicegruppe Handw. MAG" ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 5.306,00-- brutto/Jahr möglich. Ein Wechsel innerhalb des ÖBB-Konzerns erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln. Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung. Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie. Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten! Die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichsten Mobilität zu leisten. Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD?GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben., sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und ggf. Dienstzeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner, +43664/78051580. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

Facharzt für Innere Medizin, Orthopädie, Neurologie oder Psychiatrie für die medizinische Begutachtung (m/w/d)

Sodexo Service Solutions Austria GmbH

Werden Sie Gesundheitsbotschafter*in in der Pensionsversicherung. Facharzt für Innere Medizin, Orthopädie, Neurologie oder Psychiatrie für die medizinische Begutachtung (m/w/d) St. Pölten ab sofort Vollzeit, Teilzeit ab 16 Wochenstunden Als medizinische*r Gutachter*in leisten Ärzt*innen für die PV in einer äußerst verantwortungsvollen Tätigkeit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. Eine Aufgabe, für die neben einer mehrjährigen fundierten Berufspraxis ein umfangreiches Fachwissen und sehr hohe Qualifikation Voraussetzung ist. Sie stellen durch Ihre persönliche Expertise, Ihre hohe ärztliche Kompetenz und langjährige Erfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen der Medizin das Vorliegen der Anspruchsvoraussetzungen für Leistungen aus der gesetzlichen Sozialversicherung fest, erstellen selbstständig medizinische Gutachten und sichern österreichweit einheitliche Standards. Die Bandbreite reicht hier von Berufs-, Invaliditäts- und Erwerbsunfähigkeitsgutachten bis hin zu Gutachten in den Bereichen Pflegegeld, Kur und Rehabilitation. Was ist das Besondere an der Tätigkeit als Gutachter*in in der Pensionsversicherung? Die Arbeit als medizinische*r Gutachter*in ist der perfekte Job für alle Ärzt*innen, die eine fixe Anstellung und ein geregeltes Einkommen suchen, sich eine Tätigkeit als Ärztin*Arzt ohne Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste wünschen, dem Stress der Akutmedizin entfliehen möchten oder aus persönlichen Gründen kürzer treten wollen. Was macht ein*e medizinische* Gutachter*in in der Pensionsversicherung? Das erwartet Sie Wir übertragen Ihnen die Begutachtung von Antragsteller*innen für Invalidität, Berufsunfähigkeit und Pflegegeld in einem multiprofessionellen Team mit vielen interessanten Aspekten Darüber hinaus umfasst Ihr Aufgabengebiet die Aufnahme von Anamnesen und die Erstellung von Gutachten (mit Diagnosen und Leistungskalkül bzw. Erhebung des Pflegebedarfs nach dem BPGG) Dabei arbeiten Sie intensiv mit Kolleg*innen der Oberbegutachtung und mit der chefärztlichen Leitung der Landesstelle zusammen und fordern selbständig notwendige Befunde und Hilfsbefunde an, die Sie für die Erstellung Ihrer Gutachten benötigen Das zeichnet Sie aus Sie verfügen über ein Facharztdiplom für Innere Medizin, Orthopädie, Neurologie oder Psychiatrie und bringen eine hohe Expertise und umfangreiche Erfahrungen mit Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Erstellung von ärztlichen Gutachten und sind im Besitz einer gültigen ÖBAK Zertifizierung (diese kann auch zeitnah erworben werden) Die Freude an der Arbeit mit und für Menschen sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie Ihre ausgeprägte Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Ihr hohes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung B für Ärzt*innen bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis (36 Wochenstunden) ab EUR 93.429,00 (keine All-in-Verträge ); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter! Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin Franziska Neuwirth, MA franziska.neuwirth@pv.at 05 03 03-24333 Weil wir gemeinsam mehr erreichen. Weitere Informationen Kremser Landstraße 5, 3100 St. Pölten 05 03 03

Grund- und Fensterreiniger (all genders)

Als Grund- und Fensterreiniger (all genders) - St. Pölten bei Sodexo hast du den Blick für Sauberkeit und bist Hygiene Spezialist:in! Wenn du deinen Job machst, ist deine Umgebung ein frischer und hygienischer Platz für dich und deine Mitmenschen. Du magst deine Arbeit und weißt, warum du sie machst. Komm in unser #TeamSodexoÖsterreich, wachse mit uns gemeinsam und mache mit uns zusammen den Alltag für viele Menschen besser! Verstärke unser Team als Grund- und Fensterreiniger (all genders) - St. Pölten Stellennummer 10582 am Standort 3100 St. Pölten - Vollzeit Wie dein Job bei uns aussehen wird: Du führst die vereinbarten Reinigungstätigkeiten durch Du stellst sicher, dass alle Bereiche sauber sind Du hältst die Arbeitssicherheitsvorschriften ein Du setzt die Hygienevorschriften um Was du mitbringst: Du hast Arbeitserfahrung aus einem ähnlichen Job Mit Reinigungsmitteln und -maschinen kennst du dich aus und du weißt, wie man sie verwendet Deine Aufgaben arbeitest du zuverlässig ab, auch körperlich belastbare Tätigkeiten kannst du ausführen Du bist ein Teamplayer und kannst auch selbständig arbeiten Du sprichst und verstehst Deutsch Außerdem erwartet dich: Dienstkleidung für deinen Arbeitseinsatz Ein familiäres Arbeitsklima Schulungen und Kurse (Lehrabschluss, Deutschkurse...) Verschiedene Möglichkeiten, innerhalb des Unternehmens zu wachsen Arbeitszeiten zwischen Montag bis Freitag und teilweise Samstag zwischen 07:00 - 16:00 Uhr (40 Wochenstunden) Wettbewerbsfähiger Lohn: Der kollektivvertragliche?Stundenlohn beträgt brutto € 13,- Bist du bereit, gemeinsam mit uns den Alltag für andere Menschen zu gestalten? Bewirb dich noch heute ganz einfach mit einem Klick auf den "Bewerben" Button. Über Sodexo Wir arbeiten mit dem Motto: We create a better every day for everyone to build a better life for all. Als weltweitführender Anbieter von „Quality of Life Services” arbeiten wir in 55 Ländern mit über 100 Millionen Verbraucher:innen jeden Tag. Wir sind davon überzeugt, mit unseren über 100 Dienstleistungen im Bereich Catering, Facility Management sowie Workplace & Technical Services einen bedeutungsvollen Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Kund:innen zu leisten. Unser Ziel ist es, weltweit Positives zu bewegen und eine Milliarde Verbraucher:innen zu begeistern. Werde Teil eines starken Teams, das täglich alles gibt, um anderen das Leben zu erleichtern. Erfahre mehr unter at.sodexo.com. Bei Sodexo wissen wir: Die Vielfalt macht uns einzigartig! Unabhängig von Herkunft, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, Glaube oder Nationalität, (körperlichen) Fähigkeiten oder Beeinträchtigungen - wir heißen alle Menschen auf dieselbe Weise willkommen.

BILLA AG

Assistent:in Marktmanagement (Teilzeit)

Assistent:in Marktmanagement Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Unterstützung des Marktmanagements in allen organisatorischen oder administrativen Angelegenheiten Allgemeine administrative Tätigkeiten, z.B. Buchungen von Wareneingängen, Bearbeitung von Reparaturaufträgen, Bewerbungskoordination Verwaltung des Marktbüros und Ansprechperson für Mitarbeiter:innen in allen administrativen Belangen Wichtige Schnittstelle zwischen Vertrieb, Zentrale und Kund:innen UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.124 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HASCH, HAK...) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute EDV-Kenntnisse Eigenverantwortung, Genauigkeit und Organisationsfähigkeit Kommunikationsstärke und Selbstständigkeit Einblicke in den Berufsalltag Weitere Jobs in diesem Bereich

BILLA AG

Reinigungskraft (m/w/x) (Teilzeit)

Reinigungskraft (m/w/x) Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL Mitarbeit an einem ordentlichen und sauberen Erscheinungsbild des Marktes Reinigung des gesamten Verkaufs- und Kundenbereiches im Markt und gegebenenfalls in der Marktküche Reinigung der Lagerräumlichkeiten, Büroräumlichkeiten und Mitarbeiterbereiche Fachgerechte Beseitigung von Abfällen Optimaler Einsatz von unterschiedlichen Reinigungsmitteln & Arbeitsgeräten Pflege und Wartung der Arbeitsgeräte und Maschinen UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen. Ihr Einstiegslohn beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2025,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN Gespür für Sauberkeit und Ordnung Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Genaue Arbeitsweise, Verlässlichkeit und Selbstständigkeit Freude am Umgang mit Menschen Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend Einblicke in den Berufsalltag Weitere Jobs in diesem Bereich

Salesianer Miettex GmbH

Leitung Zentrallager (m/w/x)