202 Personalverrechnung Jobs

In dieser Position als Personalverrechner (m/w/d) in einer etablierten Steuerberatungskanzlei in Hartberg sind Sie verantwortlich für die selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie die Beratung von Klienten in personalverrechnungsrelevanten Themen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld und haben die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Teil eines professionellen Teams zu werden.

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Wir suchen einen Personalverrechner (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in St. Pölten. Zu den Aufgaben gehören die laufende Personalverrechnung, die Administration von Ein- und Austritten sowie die Bearbeitung von arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Der Job bietet Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung sowie zahlreiche Social Benefits.

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Wir suchen einen Mitarbeiter HR & Personalverrechnung für ein international agierendes Unternehmen. Zu den Aufgaben gehören die Verantwortung für die Zeiterfassung, Erstellung von Dienstverträgen und die Bearbeitung von Themen wie Urlaub und Krankenstand. Der ideale Kandidat hat mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung und sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.

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Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit in der Personalverrechnung, die selbstständig einen eigenen Klientenkreis betreut. Zu den Aufgaben gehören die Durchführung der Personalverrechnung, die Kommunikation mit Behörden sowie die Beratung der Klienten in arbeitsrechtlichen Fragen. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einschulungsphase werden angeboten.

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Für eine moderne Steuerberatungskanzlei im Raum Salzburg Nord suchen wir eine:n Personalverrechner:in zur Verstärkung des Teams. Die Kanzlei bietet ein professionelles Umfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einer langfristigen Perspektive.

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In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen Teams in der Personalverrechnung. Sie übernehmen die selbständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung und beraten Klienten in arbeitsrechtlichen Fragen. Zudem sind Sie Ansprechpartner für Ämter und Behörden und erstellen diverse Reports.

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Die Dr. Richard Gruppe sucht eine erfahrene stellvertretende Teamleitung in der Personalverrechnung und -administration. Zu den Aufgaben gehören die eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Betreuung personaladministrativer Prozesse. Sie erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.

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Die etablierte Kanzlei in Dornbirn sucht eine*n Mitarbeiter*in für die Personalverrechnung und Buchhaltung. Sie übernehmen die laufende Personalverrechnung, die Buchhaltung für Freiberufler und Kleinunternehmen sowie die Kommunikation mit Klienten und Behörden. Die Position bietet individuelle Modelle, abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.

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Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einer etablierten Steuerberatungskanzlei! Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit in der Personalverrechnung, die das Team tatkräftig unterstützt und zum Erfolg der Kanzlei beiträgt. Flexible Arbeitszeiten und kostenfreies Mittagsessen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen geboten werden.

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Sie bringen Erfahrung in der Personalverrechnung mit und suchen eine neue Herausforderung mit Perspektive? Für eine etablierte Steuerberatungskanzlei im 19. Wiener Bezirk suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Wert auf Eigenverantwortung, ein kollegiales Miteinander und ein professionelles Arbeitsumfeld legt.

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In dieser Position sind Sie verantwortlich für die eigenverantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung für alle MitarbeiterInnen des Konzerns in Österreich. Zu Ihren Aufgaben gehören auch administrative Tätigkeiten rund um die Gehaltsabrechnung sowie die Beratung und Bearbeitung von Auskünften. Zudem arbeiten Sie an internen Projekten und Prozessoptimierungen mit.

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In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die An- und Abmeldungen von Mitarbeitern. Sie kommunizieren mit Behörden und sind in der Finanzbuchhaltung tätig. Wir bieten Ihnen eine langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit einem tollen Betriebsklima.

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In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Durchführung der laufenden Personalverrechnung und die Administration von Ein- und Austritten sowie Reisekostenabrechnungen. Sie beraten in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen und stehen im regelmäßigen Kontakt mit Kunden und Behörden. Die Stelle bietet viel Raum für selbstständiges Arbeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

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In dieser Führungsrolle leiten Sie ein engagiertes Team in der Personalverrechnung einer renommierten Steuerberatungskanzlei in Wien. Sie sind verantwortlich für die termingerechte Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen und beraten die Geschäftsführung in allen Fragen der Personalverrechnung. Zudem gestalten Sie die Payroll-Prozesse durch Optimierung und Digitalisierung.

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Unser Kunde ist ein international tätiges Versicherungsunternehmen, spezialisiert auf Landwirtschaft. Zur Unterstützung des HR-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die Personalverrechnung sowie die HR-Administration unterstützt und zu einem reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft beiträgt.

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In dieser verantwortungsvollen HR-Allrounder-Position sind Sie Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte und unterstützen alle administrativen HR-Prozesse. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Personalwesen mit und haben Kenntnisse in der Personalverrechnung. Die Rolle bietet die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

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