Projektechniker HKLS & Gebäudetechnik (w/m/d)
KI-Zusammenfassung
Projektechniker HKLS & Gebäudetechnik (w/m/d) Werde Teil eines Teams, das Technik, Innovation und Zusammenhalt verbindet
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, eigentümergeführtes Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik, das seit Jahren für Qualität, Verlässlichkeit und praxisnahe Lösungen steht.
Raum Wien Süd
Sachbearbeitung
Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Mitarbeit an technischen Planungs- und Umsetzungsprojekten innerhalb der Gebäudetechnik
- Erstellung und Pflege von Projektunterlagen sowie Unterstützung bei der technischen Ausarbeitung von Lösungen
- Koordination administrativer und organisatorischer Abläufe in enger Zusammenarbeit mit internen Projektteams
- Unterstützung bei der Kosten- und Ressourcenplanung sowie bei der Beschaffung benötigter Materialien und Leistungen
- Ausarbeitung von Angeboten und Begleitung laufender Kundenaufträge von der Anfrage bis zur Abwicklung
Skill-Set
- Technische Ausbildung (HTL oder Lehre und erste Berufserfahrung) im Bereich HKLS, Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar
- Sicherer Umgang mit CAD-Anwendungen sowie gängigen MS-Office-Programmen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Verlässlichkeit, Flexibilität und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem teamorientierten Umfeld
Worauf man sich freuen kann
- Möglichkeit, erste Berufserfahrung aktiv in technische Projektierung, Ausführungsplanung und Dokumentation einzubringen und sich fachlich weiterzuentwickeln
- Einstieg in ein Umfeld, in dem Handwerk auf Zukunft trifft: Mitarbeit an abwechslungsreichen HKLS-Projekten mit direktem Praxisbezug
- Familiäres Team mit starkem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung im Arbeitsalltag (z. B. gemeinsame Projektbesprechungen, kurze Abstimmungen im Team)
- Offene, wertschätzende Kommunikationskultur mit kurzen Entscheidungswegen, in der Ideen gehört und Eigeninitiative ausdrücklich gefördert werden
- Flache Hierarchien mit direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, etwa bei technischen Entscheidungen und Projektprioritäten
- Dynamisches, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Abstimmung mit der Projektleitung bzw. Geschäftsführung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 3000, Maximum 3500
Mindestgehalt
EUR 3000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3000 und EUR 3500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).