Leitung Kinderkrippe HYTILATI (w/m/d)

KI-Zusammenfassung

In der Leitung der Kinderkrippe HYTILATI sind Sie verantwortlich für die pädagogische und organisatorische Führung sowie die fachliche Begleitung eines Teams von ca. 12 Mitarbeitenden. Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards sicher und sind die Ansprechperson für Eltern und Kooperationspartner:innen. Wir suchen eine erfahrene Leitungspersönlichkeit, die pädagogische Qualität mit moderner Mitarbeiter:innenführung verbindet.

#Sonstige Gesundheits- und Sozialberufe

Leitung Kinderkrippe HYTILATI (w/m/d)

Beschäftigungsausmaß:
80%-100%

Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag

Eintrittsdatum:
ab 14.09.2026

Dienstort:
LKH Innsbruck - Kinderkrippe HYTILATI

Gehalt:
EUR 3.756,70 Brutto/Vollzeitbasis (Je nach anrechenbaren Vordienstzeiten ist eine Überzahlung möglich)

Unsere Kinderkrippe HYTILATI ist ein Ort, an dem Kinder Geborgenheit, Wertschätzung und individuelle Förderung erleben. Damit dies jeden Tag gelingt, suchen wir eine erfahrene und engagierte Leitungspersönlichkeit, die pädagogische Qualität mit moderner Mitarbeiter:innenführung verbindet.

Die Betriebskinderkrippe HYTILATI ist eine gemeinsame Einrichtung des Landes Tirol sowie der Unternehmen Hypo Tirol Bank AG, TIWAG – Tiroler Wasserkraft AG und Tirol Kliniken GmbH und ist somit ein moderner und verlässlicher Arbeitgeber mit vielen Benefits.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 16. August 2026 über unser Karriereportal. Bitte laden Sie Ihre Qualifikations- und Ausbildungsnachweise, den Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben hoch.

Gemäß§ 7 Tiroler Gleichbehandlungs- und Antidiskriminierungsgesetz laden wir ausdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein.

Ihre berufliche Zukunft

Pädagogische und organisatorische Leitung der Kinderkrippe
Fachliche Führung, Begleitung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 12 Mitarbeitenden
Personalplanung und Organisation des laufenden Betriebs
Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte
Ansprechperson für Eltern, Behörden und Kooperationspartner:innen

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene Ausbildung für Kindergartenpädagogik bzw. Elementarpädagogik mit Zusatzausbildung Früherziehung
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung einer Kinderbildungs- und -betreuungseinrichtung
Gute Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen sowie sicherer Umgang mit administrativen Aufgaben
Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationskompetenz