Teamleitung Research & Development (m/w/d)

PS3 Personalservice GmbH
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KI-Zusammenfassung

In dieser verantwortungsvollen Position führen Sie ein interdisziplinäres Team im Bereich Forschung und Entwicklung. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung neuer Technologien und Produkte und treiben Innovationen in einem modernen Hightech-Umfeld voran. Ihre technische Expertise und Führungskompetenz sind entscheidend für den Erfolg des Unternehmens.
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Wien

PS³ PERSONALSERVICE - denn erfolgreiche Personalvermittlung ist Einstellungssache!

PS³ Personalservice hat mehr als 250 MitarbeiterInnen und ist eingegliedert in den Konzern der EBCONT-Gruppe mit insgesamt über 700 MitarbeiterInnen. Für mehr als 150 Unternehmen sind wir der Ansprechpartner für Personalvermittlung, Personalüberlassung und Personalberatung.

Für wen suchen wir

Gestalten Sie die Technologien von morgen!

Innovation, Technologie und Entwicklung sind Ihre Leidenschaft? Sie möchten ein interdisziplinäres Team führen und aktiv an der Entwicklung zukunftsweisender Lösungen mitwirken? Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Gelegenheit, Ihre technische Expertise und Ihre Führungskompetenz in einem innovativen Hightech-Umfeld einzubringen.

Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Technologieunternehmen in den Bereichen IT, Meteorologie, Avionik, Verteidigung und Kommunikation, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine engagierte Persönlichkeit als Teamleitung Research & Development (m/w/d).
In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Entwicklung neuer Technologien und Produkte. Gemeinsam mit Ihrem Team treiben Sie Innovationen voran und schaffen die Basis für zukünftige Lösungen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Führung einer interdisziplinären R&D-Gruppe
  • Strategische Weiterentwicklung der Bereiche Hardwareentwicklung, Softwareentwicklung und Mechanical Design
  • Identifikation und Bewertung neuer Technologien, Methoden und Innovationspotenziale
  • Planung und Koordination von Machbarkeitsanalysen, Konzeptstudien, Vorentwicklungen sowie Demonstratoren und Prototypen
  • Ableitung technologischer Handlungsempfehlungen für zukünftige Produkte und Lösungen
  • Ressourcen- und Kapazitätsplanung innerhalb der Entwicklungsorganisation
  • Enge Zusammenarbeit mit Engineering-Teams sowie externen Entwicklungs- und Forschungspartnern

Das erwarten wir

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder Maschinenbau)
  • Mehrjährige Erfahrung in Forschung, Entwicklung, Vorentwicklung oder im Innovationsmanagement
  • Erfahrung in interdisziplinären Entwicklungsprojekten
  • Technisches Verständnis in den Bereichen Hard- und Softwareentwicklung
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Denkweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Hohe Innovationsbereitschaft und Begeisterung für neue Technologien
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und Führungskompetenz

Das bieten wir

  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Innovationen aktiv voranzutreiben
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Essenszuschuss, Gesundheitsangebote, Firmenevents, Jobticket, kostengünstige Parkmöglichkeiten und Firmenpension

Bezahlung

Für diese Position ist, in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, ein Bruttomonatsgehalt zwischen € 4.800,- und 6.000 brutto/Monat (38-Stunden-Woche) vorgesehen.

Ihr nächster Schritt

Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Petra

Pogatschnig

Personalberaterin

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