11 HR Manager Jobs in Linz
€ 46.000 jährl.
Vollzeit
Linz | vor 9 TagenIn dieser Position sorgen Sie für einen reibungslosen Büroalltag, koordinieren externe Dienstleister und übernehmen vielfältige administrative und organisatorische Aufgaben. Sie sind verantwortlich für die Verwaltung der Büroausstattung, die Organisation von Geschäftsreisen und die Unterstützung bei internen Besprechungen. Zudem bringen Sie Ihre Erfahrungen in der Koordination externer Dienstleister ein und arbeiten in einem kollegialen Umfeld.
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€ 49.000 jährl.
Vollzeit
Linz | am 10.07.2026Unser Kunde in Linz sucht einen engagierten Payroll Specialist / HR Management, der die Personalverrechnung selbständig abwickelt und die Personaladministration betreut. Die Position bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice.
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€ 6.000 monatl.
Teilzeit
Linz | vor 29 TagenIn dieser Position steuern Sie zukunftsweisende Prozesse und arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld, das Vielfalt und Innovation aktiv lebt. Sie sind ein Organisationstalent und brennen für spannende Schnittstellenprojekte im HR- und IT-Umfeld. Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Co-Projektmanager:in.
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€ 3.214 monatl.
Teilzeit
4020 Linz | vor 28 TagenIn dieser Position sind Sie verantwortlich für die monatliche Abrechnung der MitarbeiterInnen und die korrekte Durchführung der Personalverrechnung. Sie stehen als Ansprechpartner für Gehaltsfragen zur Verfügung und begleiten personelle Veränderungen. Zudem wirken Sie aktiv in der Personaladministration mit.
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€ 3.000 monatl.
Vollzeit
Linz | vor 16 TagenFür unseren Kunden, einen international erfolgreichen Personaldienstleister am Standort Linz, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die als 360° Account Manager:in Verantwortung für Kund:innen, Kandidat:innen und Mitarbeiter:innen übernimmt. Du betreust deine Kund:innen eigenständig und verantwortest den gesamten Prozess – von der Bedarfsklärung über Recruiting und Besetzung bis zur laufenden Betreuung. Ein selbstbewusstes, kommunikatives und professionelles Auftreten gegenüber Kund:innen und Kandidat:innen zeichnet dich aus.
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Vollzeit | Homeoffice
4020 Linz | vor 14 TagenIn dieser Position sind Sie verantwortlich für die eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Ansprechperson für Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Lohnsteuer und Sozialversicherung. Sie arbeiten an der Optimierung von HR-Prozessen und bringen Ihre SAP-Kenntnisse ein. Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld machen die Stelle besonders attraktiv.
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NEU€ 3.700 monatl.
Vollzeit
Linz | vor einem TagSie verantworten die Administration und Pflege von Schließ- und Zutrittssystemen sowie die Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten. Zu Ihren Aufgaben gehören die Planung von Schließanlagen, die Kontrolle und Optimierung von Zutrittsberechtigungen und die Koordination externer Dienstleister*innen.
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- NEU
€ 3.500 monatl.
Vollzeit
Linz | vor einem TagSie begleiten offene Positionen durch den gesamten Recruitingprozess, kommunizieren wertschätzend mit Bewerber*innen und entwickeln Recruiting-Kanäle und -Prozesse weiter. Zudem setzen Sie Employer-Branding-Maßnahmen um und unterstützen als Transformation Coach Fachabteilungen und Führungskräfte bei Team- und Kulturentwicklungsthemen.
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€ 6.000 monatl.
Teilzeit
Linz, Graz, Klagenfurt | vor 23 TagenDu steigst ein und kannst direkt Vollgas geben, entlastet deinen Projektleiter Kollegen, der Vater wird und bist du so eines internationales Rollout eines Industriekonzerns. Du begleitest den Rollout Gesellschaft für Gesellschaft bis 2030 weltweit und übernimmst dabei laufende Themen und trägst das Projekt gemeinsam mit einem Team unter anderem durch die intensive Phasen des Rollouts.
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€ 3.500 monatl.
Vollzeit | Homeoffice
Linz | vor 24 TagenIn dieser Position als Personalberater im Bereich Direktvermittlung sind Sie verantwortlich für die Pflege und den Aufbau von Kundenbeziehungen sowie die Analyse des Personalbedarfs. Sie führen Vorstellungsgespräche und begleiten den gesamten Vermittlungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung. Ein gutes Gespür für Menschen und Unternehmen ist wichtiger als ein bestimmter Lebenslauf.
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