Mitarbeiter:in Sortimentsgestaltung

Handeln hat für uns nicht nur die Bedeutung, Waren zu verkaufen. Vielmehr verstehen wir darunter, anzupacken und durch unser gemeinsames Handeln unsere Kund:innen zu begeistern. Wenn Sie die Sicherheit eines Konzerns genießen und dennoch über den Tellerrand schauen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten vielfältige Aufgabengebiete und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende in unseren über 1.200 Märkten und der Zentrale in Wiener Neudorf. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wie gestalten wir unser Sortiment? Sollen wir Produkte ergänzen? Mit diesen Fragen beschäftigen wir uns unter anderen im Analyseteam des Category Managements. Dazu nehmen wir regelmäßig ausgewählte Produktgruppen „unter die Lupe“ und analysieren sie in sogenannten Sortimentsworkshops nach unterschiedlichen Gesichtspunkten. Dies passiert im Zusammenspiel von Category Management, Einkauf und den Sortimentsanalyst:innen.

Zur Vor- und Nachbereitung dieser Workshops kommen nun Sie ins Spiel. Denn ohne Produkte kein Workshop. Einkaufsliste schnappen, rein in unseren Kleintransporter und los geht‘s - mehrmals wöchentlich! Das heißt, als „Mitarbeiter:in Sortimentsgestaltung“ sind Sie maßgeblich in der Vorbereitung dieser Sortimentsworkshops beteiligt und unterstützen aktiv bei diversen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. Sie freuen sich auf diese Mischung aus körperlicher und administrativer Arbeit? Wir freuen uns auf Sie!

IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL

IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN

UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.

30730 Euro Jahresbruttogehalt

IZ NÖ-Süd Straße 3
2351 Wiener Neudorf