Etagenleiter (m/w/d)

Möbel Ludwig ist eines der führenden Familienunternehmen in der österreichischen Einrichtungsbranche. Mit einer Firmenphilosophie, die Erfolg und Kollegialität nicht nur predigt, sondern lebt, dürfen wir uns seit 50 Jahren am Markt beweisen und stetig daran arbeiten, uns zu verbessern. Denn Vielfältigkeit, das konstante Streben nach Weiterentwicklung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld machen uns zu dem, was wir sind. Werden Sie Teil eines Teams, das in die Zukunft blickt! Bewerben Sie sich jetzt als…

Etagenleiter- Stellvertreter der Filialleitung (m/w/d)

Als Etagenleiter und stellvertretender Filialleiter, übernehmen Sie bei Möbel Ludwig eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe. Sie koordinieren und führen Ihr Team täglich mit dem Ziel, gemeinsam Verkaufserfolge zu erzielen. Durch gezielte Verkaufssteuerung, Coaching sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen Sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Sie sind stressresistent, übernehmen gerne Verantwortung und möchten den Werdegang unseres Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Kernaufgaben:

• Koordination und Steuerung des Verkäuferteams (Dienstpläne, Schulungen etc.)
• Umsetzung von Merchandising- und Logistikaufgaben, wie Preisauszeichnungen, Erstellung von Verkaufsunterlagen und weitern verkaufsunterstützenden Maßnahmen
• Coaching der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur gezielten Weiterentwicklung des Teams
• Betreuung Ihrer Etage in enger Abstimmung mit Deko, Einkauf und unserem Serviceteam
• Aktives persönliches Verkaufen

Ihr Kompetenzprofil:

• Ausgeprägte Führungs- und Leistungskompetenz
• Nachweisliche Berufserfahrung im stationären Handel
• Hohe Belastbarkeit sowie ein dynamisches und positives Auftreten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Zielorientiertes Arbeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative

Das bieten wir Ihnen:

• Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Attraktive Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in einem stabilen, wachstumsorientierten Familienbetrieb
• Ein motivierendes gut eingespieltes Team und ein Arbeitsumfeld, das professionelle Standards mit familiärer Unternehmenskultur verbindet
• Leistungsgerechte und erfolgsorientierte Bezahlung
• Diverse wertvolle Benefits (gratis Parkplatz, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, Teilnahme an internen Aus- und Weiterbildungskursen)

Die ausgeschriebene Position mit einem Mindestjahresgehalt von € 33.000 Brutto (Vollzeitbasis) angegeben. Je nach Ihrem Know-how und Ihrer Erfahrung entwickeln wir mit Ihnen ein individuelles Gehaltspaket – mit der klaren Bereitschaft, für passende Ergebnisse entsprechen zu honorieren.

Interessiert?: Wir freuen uns auf Menschen, die motiviert sind, etwas zu bewegen, neue Ideen einzubringen und mit voller Energie Teil des Möbel-Ludwig-Teams zu werden. Wenn Sie Freude daran haben, in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken und in einem Unternehmen Tätig zu sein welches stetig den nächsten Schritt in die Zukunft wagt, dann schicken Sie Ihre Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und Dienstzeugnis Ihrer letzten Anstellung etc …) jetzt an:

K. Ludwig GmbH, z.hd. Fr. Nina Nebenführ, Hermann-Gebauer-Straße 11, 1220 Wien oder bewerbung@ludwig.eu