Projektmanager:in Sustainability

BILLA AG
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KI-Zusammenfassung

In dieser Rolle koordinieren Sie Projekte innerhalb von REWE Österreich sowie in der CEE-Region und arbeiten eng mit den Geschäftseinheiten BILLA, BILLA Plus, BIPA, PENNY und ADEG zusammen. Sie behalten regulatorische Anforderungen im Blick, unterstützen deren Umsetzung und sorgen für eine strukturierte Abstimmung zwischen den beteiligten Bereichen.

Nachhaltig handeln. Verantwortung übernehmen. Zukunft gestalten.
Bei BILLA und in der REWE Group ist verantwortungsvolles Wirtschaften ein zentraler Bestandteil der kontinuierlichen Unternehmensentwicklung. Im Fokus steht dabei, ökologische und soziale Aspekte im Handel mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen zu verbinden – unter anderem durch die Weiterentwicklung von Sortimenten, einen effizienten Ressourceneinsatz sowie Maßnahmen in den Bereichen Klima und Umwelt.

Neue EU-Vorgaben und regulatorische Anforderungen prägen den Handel zunehmend. Für unser Team suchen wir eine:n Projektmanager:in mit Schwerpunkt EU-Regulatorik in Vollzeit, der:die diese Entwicklungen begleitet und gemeinsam mit unterschiedlichen Fachbereichen in bestehende Prozesse überführt.

In dieser Rolle koordinieren Sie Projekte innerhalb von REWE Österreich sowie in der CEE-Region und arbeiten eng mit den Geschäftseinheiten BILLA, BILLA Plus, BIPA, PENNY und ADEG zusammen. Sie behalten regulatorische Anforderungen im Blick, unterstützen deren Umsetzung und sorgen für eine strukturierte Abstimmung zwischen den beteiligten Bereichen.

Die Position verbindet konzeptionelles und operatives Arbeiten in einem vielfältigen Umfeld mit unterschiedlichen Schnittstellen im Unternehmen. Wenn Sie strukturiert arbeiten, komplexe Themen einordnen und gemeinsam mit anderen weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL

IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN

UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.

43000 Euro Jahresbruttogehalt



IZ NÖ-Süd Straße 3
2351 Wiener Neudorf

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