Filiale

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Bewerberprofil

• Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung (z.B. HAK, HBLA oder vergleichbar).
• Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung in der Buchhaltung.
• Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse (insbesondere versierter Umgang mit Excel).
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Idealerweise Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen.
• Zuverlässige und gewissenhafte Persönlichkeit.
• Ausgeprägte Zahlen-/Datenaffinität.
• Strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit.
• Bereitschaft, Initiative zu ergreifen und neue Lösungen zu finden.
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
• Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse

Aufgaben

• Aktives Kreditorenmanagement inkl. Pflege der Lieferantenstammdaten.
• Laufende Kontierung und Verbuchung sämtlicher Geschäftsfälle (inkl. Fakturierung).
• Durchführung von Kontenabstimmungen und Vorbereitung der wöchentlichen/monatlichen Zahlläufe.
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Betreuung der Factorbank-Prozesse.
• Anlage und laufende Pflege der Debitoren-, Kreditoren- und Mahnwesen-Stammdaten.
• Erstellung und fristgerechte Abgabe aller relevanter Meldungen (UVA, Intrastat, ZM).
• Mitarbeit und aktive Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse.

Wir bieten

• Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
• Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und erfolgreicher Zusammenarbeit basiert.
• Die Möglichkeit zu flexiblen Arbeitszeiten sowie Home-Office.
• Eine attraktive Vergütung, die sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Berufserfahrung richtet.
• Das monatliche Bruttomindestgehalt beträgt laut Kollektivvertrag auf Vollzeitbasis € 2.603,59.
• Eine Überzahlung je nach Ausbildung und Erfahrung ist vorgesehen

Kontaktdaten

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