Produktmanager:in Kredite – all genders

Hirebuddy
Jetzt bewerben

KI-Zusammenfassung

In dieser Schlüsselposition im Produktmanagement für Kredite im KMU-Bereich sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie sowie die Weiterentwicklung des Produktportfolios. Sie analysieren Markttrends und Kundenbedürfnisse und arbeiten eng mit verschiedenen Teams zusammen, um neue Produkte erfolgreich einzuführen.

Die Karrierearchitekten

Produktmanager:in Kredite – all genders

  • Wien
  • Vollzeit
  • ab € 3612

Für ein dynamisch wachsendes Finanzinstitut besetzen wir eine Schlüsselposition im Bereich Produktmanagement für Kredite im KMU Bereich.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie
  • Weiterentwicklung des Produktportfolios sowie Identifikation neuer Marktpotenziale
  • Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten
  • Entwicklung überzeugender Customer Value Propositiones
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektteams, IT, Marketing und Compliance bei der Markteinführung neuer Produkte
  • Bewertung von Business Cases, Pricing-Modellen und regulatorischen Anforderungen
  • Monitoring der Produktperformance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld
  • Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Payments, Lending oder Digital Banking
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit Finanz- und Marketingkennzahlen
  • Erfahrung in Produktentwicklung, Projektmanagement und Markteinführung
  • Fähigkeit, Unternehmensziele in konkrete Produktstrategien zu übersetzen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
  • Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken

Das wird geboten

  • Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten (keine Kernzeit)
  • Strukturierter Onboarding-Prozess
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Dynamisches Fintech-Umfeld mit Wachstumsperspektive
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Essenszuschüsse, Mitarbeitervergünstigungen und Teamevents

Das Mindestgehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Banken und Bankiers und beträgt aktuell ab EUR 3.612,-, eine deutliche Überzahlung entsprechend Qualifikation und Erfahrung ist natürlich vorgesehen.

Jetzt bewerben

Diese Jobs könnten dich auch interessieren

  • Von neuen Jobs zuerst erfahren?

    Trage deine E-Mail ein und erhalte passende Stellen zu dieser Suche automatisch.

Alle Inserate anzeigen
Jetzt bewerben