Filialleitung

PS Stützpunkt Holding GmbH
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KI-Zusammenfassung

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition sind Sie für den erfolgreichen Betrieb einer Filiale zuständig. Sie leiten und motivieren Ihr Team, fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und stellen eine hohe Service- und Kundenorientierung sicher. Zudem sind Sie verantwortlich für die Erreichung der Filialziele und die Organisation der täglichen Abläufe.

Filialleitung (m/w/d)

Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:

Filialleitung (m/w/d)

Sie übernehmen die Verantwortung für den erfolgreichen Betrieb einer Filiale und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team ein positives Einkaufserlebnis für Kunden.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Leitung und Organisation des Filialbetriebs
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams sowie Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre
  • Verantwortung für die Erreichung der Filialziele und Mitwirkung am wirtschaftlichen Erfolg des Standortes
  • Sicherstellung einer hohen Service- und Kundenorientierung
  • Organisation der Personaleinsatzplanung und Koordination der täglichen Abläufe
  • Gewährleistung einer ansprechenden Warenpräsentation sowie Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
  • Einschulung, Betreuung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Lehrlingen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise mit erster Führungserfahrung
  • Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Begeisterung für den Verkauf
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
  • Kommunikationsstärke sowie ein motivierender und wertschätzender Führungsstil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum
  • Eine strukturierte Einarbeitung und umfassende Unterstützung beim Einstieg
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterrabatte sowie weitere attraktive Benefits

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.686,73 brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit). Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Ausbildung möglich.

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