
Energiehändler / Stromhändler - Kaufmännischer / Kaufmännisch-technischer Mitarbeiter (m/w/d)
professionals4youRef-Nr.: 259449
Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w/d) aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.
Ihr Aufgabengebiet
- Proaktive Großkundenbetreuung (B2B)
- Key Account Management, in Form von Pflege der langfristigen Partnerschaften durch das Finden und Anbieten maßgeschneiderter Energielösungen
- Laufende Bestandskundenbetreuung
- Neukundenakquise bei Anfragen oder Erkennung von Chancen
- Marktbeobachtung
- Durchführung von Marktanalysen und Auswertungen
- Angebotslegung und Verhandlung inkl. Administrieren und Verdichten von Kunden- und Vertragsdaten
- Reibungslose Abwicklung von Energiehandelsgeschäften durch intelligentes Datenmanagement und kontinuierliche Marktbeobachtung
- Analyse und Pflege energiewirtschaftlicher Daten (Statistiken, Lastprofile)
- Optimierung von Ein- und Verkauf der Energie an Spotmärkten
- Erstellung jährlicher, monatlicher und täglicher Prognosen für den Energieein- und verkauf
- Erstellung und Prüfung von Energiehandelsverträgen
- Erstellung von kundenbezogenen Markt- und Preisdaten
- Laufende Überwachung der jeweils mit Kunden vereinbarten "Preislimits" im Ein- und Verkauf
- Erstellung und Prüfung von Abrechnungen inkl. Abrechnung von Spot- und Ausgleichsenergie
- Tägliche Beobachtung der Energiepreise und der Energieabsätze inkl. statistischer Darstellung und graphischer Aufbereitung (Excel)
- Präsentation der Erkenntnisse gegenüber der Geschäftsleitung als Sparring Partner für den Energiehandel
- Strategische Weiterentwicklung des Energiedatenmanagements (Datenbankpflege) zur Unterstützung von Prognosen und Erleichterung zukünftiger Entscheidungen
- Kontinuierliches Monitoring des angebotenen Portfolios und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Koordination der Schnittstellen zu Vorlieferanten und internen Abteilungen, um den zeitgerechten Informationsaustausch zu gewährleisten
- Reportings an interne Abteilungen (Geschäftsleitung, Finanzbuchhaltung und Controlling)
- Zukunftsweisende Projektarbeiten in Form von Energiegemeinschaften
- Projektarbeit in Bezug auf die "Digitale Energie-Wechselplattform" – Ideenfindung und Erarbeitung von Lösungsvarianten inkl. Vorantreiben von deren Umsetzung.
Unsere Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische und/oder energietechnische Ausbildung (LAP / HAS / HAK / HTL / HBLA / HLW / BWL / FH Energiewirtschaft)
- Spezialisierung auf Energiewirtschaft, Statistik, Handel oder vergleichbar
- Kommunikative Vertriebspersönlichkeit mit elektrotechnischem bzw. energietechnischem Interesse
- Erste Erfahrung im Energiehandel oder Energiedatenmanagement von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Freude an der täglichen Arbeit mit Zahlen
- Versierter, sicherer Umgang mit MS-Office besonders MS-Excel
- Hohe IT- und Software-Affinität als Nutzer (Excel, Reporttools, Datenbanken bedienen)
- Offenheit für Digitalisierung und neue IT-Tools
- Eigeninitiativer, sehr genauer und zuverlässiger Arbeitsstil
- Einsatz- und Leistungsbereitschaft
- Hohe Lernbereitschaft und Motivation
- Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Hilfsbereiter und kooperativer Teamplayer der die Energiewende mit Freude vorantreiben möchte
Unser Angebot
- Langfristige und sehr sichere Direktanstellung im Hause unseres Kunden
- Intensive Einschulung durch langjährig branchenerfahrene Experten (Dauer ca. 4 Monate)
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in Fach- und Führungsebene
- Auch kommunikative, einsatzfreudige, motivierte, fachlich und persönlich geeignete Juniors (m/w/d) werden gerne zum Experten in Energiehandel aufgebaut
- Von freundschaftlichem Umgang geprägtes Team
- Interessantes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Modern ausgestatteter digitaler Arbeitsplatz in Büro
- Regelmäßige Weiterbildungen
- Regelmäßige Teambuildingevents
- Kaffee, Eis, Obst, Süßkram usw. zur freien Entnahme
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Das monatliche Mindestgehalt für diese Positionen beginnt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bei € 2.800,- brutto. Auf jeden Fall ist, je nach Qualifikation und Erfahrung, auch eine deutliche Überzahlung auf ein markt- und branchenübliches Gehalt vorgesehen. Gehälter für vergleichbare Positionen liegen zwischen € 2.800,- und € 5.000,- brutto/Monat, woran man sich auch bei den Verhandlöungen zu dieser Position orientieren wird.
Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.
Wir weisen darauf hin, dass es sich bei dieser Ausschreibung um eine verdeckte Suche handelt und wir unseren Kunden und den exakten Arbeitsort erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen und Rücksprache mit unserem Kunden kundtun dürfen. Wir können Ihnen aber jedenfalls sagen, ob sich das Unternehmen in einem von Ihnen definierten Pendelradius (PKW oder öffentliche Verkehrsmittel) befindet und auch Ihre Daten anonymisieren. Wir danken für Ihr Verständnis!
Ihre Bewerbung wird, nach Rücksprache mit Ihnen, an unseren Auftraggeber weitergeleitet - auf Wunsch in anonymisierter Form.
Sperrvermerke oder gewünschte Anonymisierungen Ihrer Daten werden selbstverständlich gerne berücksichtigt!
Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier.
Job Nr. 259449
Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.