Sales Area Manager Triveneto Componenti Meccanici Impianti Industriali (f/m/x)

Il nostro Cliente fornisce Componenti Meccanici per Impianti Industriali per la catena di trasmissione di potenza, quali freni ed elettromagnetici a molla, frizioni, assi lineari, cinghie dentate, motoriduttori ed inverter.
I suoi prodotti sono fondamentali per individuare nuovi Clienti e i relativi settori di applicazione. Per loro conto, stiamo cercando un Sales Area Manager per il Triveneto.
Cerchiamo un Perito Meccanico / Industriale / Elettromeccanico / Meccatronico con conclamate doti commerciali e consulenziali;

Si prega di inviare CV in inglese. NON verranno considerati CV in italiano.

Le Sue Responsabilità:

• Definire una strategia e sviluppo sulla base di analisi di mercato;
• Costruire relazioni con nuovi Clienti al fine di instaurare partnership a lungo termine;
• Individuare nuovi Clienti e aree di applicazione, avvalendosi della Sua rete di contatti e della Sua conoscenza del settore industriale, per contribuire a migliorare le soluzioni dei Clienti;
• Rafforzare le relazioni con i Clienti esistenti e incrementarne il fatturato.

Il Suo Profilo:

• Diploma di Perito Meccanico / Industriale / Elettromeccanico / Meccatronico;
• Residenza nel Triveneto;
• Almeno 5 anni di esperienza nella vendita esterna di Componenti Meccanici, Automazione o Macchinari tecnici;
• Capacità di individuare, sia dal punto di vista tecnico che commerciale, le aree in cui i prodotti possono contribuire a migliorare le soluzioni per i Clienti;
• Lei è abituato ad essere un riferimento tecnico per i Clienti per supportarli nella corretta selezione dei componenti/soluzioni migliori per le loro esigenze specifiche sviluppando in autonomia le relative offerte;
• È di fondamentale importanza possedere ottime capacità di collaborazione e un atteggiamento orientato al servizio, oltre a una predisposizione per il lavoro di vendita/consulenza che svolge;
• Ottime capacità comunicative e relazionali;
• Spirito imprenditoriale e spiccata predisposizione al problem solving;
• Resilienza, capacità e volontà di trovare soluzioni;
• Disponibilità a viaggiare per il 50–60% del tempo nel Triveneto, con possibili occasionali trasferte nelle zone limitrofe e all’estero;
• Un approccio al lavoro strutturato e organizzato, con un'attenzione particolare agli obiettivi;
• Conoscenza dell’inglese a livello B2/C1, sia scritto che parlato.

L'Azienda offre:

• Uno stipendio fisso di 55.000 € + MBO;
• Auto aziendale ad uso promiscuo;
• Contratto a tempo indeterminato;
• Home Office;
• Per la gestione degli ordini a disposizione un Team di specialisti commerciali e tecnici;
• Buoni pasto;
• Rimborso spese a piè di lista;
• Diventerà parte di una grande Azienda globale, leader e tra le più rinomate sul mercato delle soluzioni di trasmissione meccanica;
• L’ aspetta un lavoro stimolante e autonomo in un’Azienda dinamica e in continua crescita, dove le decisioni vengono prese in modo rapido ed efficiente.
• L’ Azienda si impegna ad avere i migliori Collaboratori e a fornire formazione continua affinché tutti i compiti possano essere svolti con un elevato livello di professionalità.