Stv. Leiter Zaunmarkt

Stv. Leiter Zaunmarkt, m x w (80% - 100%)

Im deutschsprachigen Europa sind wir die Nummer eins im Zaunbau und errichten täglich gegen 3,5 km Zäune. Als führende Marke für private und gewerbliche Zäune und Tore suchen wir eine neue Kollegin, einen neuen Kollegen als Stv. Leiter:in Zaunmarkt.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Ausgewiesene Verkaufserfahrung, idealerweise im Fachhandel, Baumarkt-, Landi- oder Do-it-Bereich
• Sicheres, gewinnendes Auftreten sowie gepflegte Umgangsformen
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Organisationstalent und Freude an vielseitigen Aufgaben
• Führungsqualitäten und das Potenzial, künftig zusätzliche Verantwortung zu übernehmen
• Gute EDV Anwenderkenntnisse
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Führerschein Kat. B zwingend, Kat. BE und Staplerausweis von Vorteil

Du bist eine Persönlichkeit, die Chancen erkennt, Ideen entwickelt und diese konsequent umsetzt. Du packt an, denkst mit und suchst Lösungen statt Ausreden.

Bei diesen Aufgaben setzt du deine Stärken ein

• Selbstständiges Führen des Zaunmarktes während der Öffnungszeiten
• Aktiver Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Gewinnung von Neukunden
• Telefonische und persönliche Kundenberatung
• Kalkulation, Erstellung von Angeboten und Nachfassen von Offerten
• Reibungslose Abwicklung von Bestellungen, von der Anfrage bis zur Fakturierung
• Materialbeschaffung und Einkauf
• Warenannahme, Wareneingangskontrolle und Lagerbewirtschaftung
• Materialbereitstellung für Projekte und Montageteams
• Organisation von Vermietungen und Auslieferungen

Wir suchen eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen, etwas aufbauen und den Zaunmarkt gemeinsam mit uns zum führenden Kompetenzzentrum der Region weiterentwickeln möchte.

Darauf kannst du dich freuen

• Einen unbefristeten, krisensicheren Vollzeitjob in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Eine Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum und viel Eigenverantwortung
• Die Chance, den Zaunmarkt aktiv mitzugestalten und langfristig weiterzuentwickeln
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege in einem unterstützenden Umfeld
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie umfangreiche interne Weiterbildungsangebote
• Ein motiviertes, bodenständiges Team, das gemeinsam anpackt und Erfolge feiert
• Ein modernes Arbeitsumfeld und zeitgemässe Anstellungsbedingungen

Du liebst es, Kunden direkt und persönlich zu begeistern? Du möchtest nicht verwalten, sondern gestalten? Vor allem aber bist du eine Perönlichkeit mit Tatkraft, Unternehmergeist und dem Willen, gemeinsam mit uns den Zaunmarkt weiterzuentwickeln?

Dann müssen wir uns unbedingt kennenlernen. Björn Eberth freut sich auf deine Bewerbung. Gerne auch telefonisch, oder wenn Du in der Nähe bist auch direkt bei uns im Zaunmarkt.
Wir sind vom 6. bis 20. Juli in den Sommerferien. Bewerbungen werden ab dem 21. Juli bearbeitet und beantwortet.

Bewerken Sie sich über den "Jetzt bewerben"-Button.