## Projektmanager PMO (m/w/d) Stellen ID: 1498873 * Niederndorf (AT) * Vollzeit * Ab sofort * Forschung & Entwicklung ### Das Team Der Bereich Business Performance beschäftigt sich innerhalb des Projektmanagements mit der Etablierung BORA-weiter Standards im Projekt-, Programm- und Portfoliomanagement. Der Fokus liegt neben der Erschließung der Lücken zwischen Theorie und Praxis auch auf der Umsetzung und Realisierung von operativen Projekten. Dabei kommen klassische, hybride und agile Methoden zur Anwendung. ### Ihre Aufgaben * Entwicklung, Umsetzung und Pflege der Standards im Multiprojektmanagement (Programm- und Projektportfoliomanagement: Methodik, Prozesse, Handbücher, Vorlagen) * Definition, Pflege und Analyse der KPI im Projekt-, Programm- und Projektportfoliomanagement * Coaching der Projektleiter in komplexen Projektstrukturen (Großprojekte, Programme) und Unterstützung im Coaching des Einzelprojektmanagements * Best Practice Transfer im Bereich komplexer Projektstrukturen aus internen und externen Quellen * Verbindung der Methoden, Prozesse und Rollenbilder zwischen dem Einzelprojektmanagement und dem Multiprojektmanagement sowie Abgleich zum strategischen Managementsystem * Abgleich zwischen agilen, klassischen sowie hybriden Systemen des Projektmanagements und den entsprechenden Kulturen ### Ihr Profil * Ausbildung oder Studium mit anschließender Weiterbildung im Projektmanagement inkl. Zertifizierung (z.B. nach IPMA Level C oder höherwertig) * Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position * Kenntnisse im Bereich der Entwicklung relevanter Prozesse, Methoden sowie KPI im Bereich des Multiprojektmanagements sind wünschenswert, jedoch nicht vorausgesetzt * Gute EDV-Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office sowie MS-Project * Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise * Starke organisatorische Fähigkeiten, kommunikationsfähig und belastbar * Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse ### Wir bieten Bei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen sorgen für Ihr Wohlbefinden. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick. Als Team legen wir Wert auf Zusammenhalt und bieten gemeinsame sportliche Erlebnisse. Für die ausgeschriebene Position gilt in Österreich der Kollektivvertrag für Handelsangestellte, das Mindestgrundgehalt liegt bei jährlich 50.000 € brutto, basierend auf 14 Gehälter und einer 40 Stunden Woche. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich eine Überbezahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von BORA! Jetzt bewerben Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. #### Ihr Ansprechpartner ##### Stefanie Schmidmayer +49 8035 9840 170 jobs@bora.com #### Haben Sie Fragen?