Produkt- & Projektmanager Steel (m/w/d)

Für ein international tätiges Industrieunternehmen suchen wir einen Produkt- & Projektmanager (m/w/d), der innovative Maschinenlösungen weiterentwickelt, Kunden betreut und Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung begleitet.

Ihre Aufgaben:

• Produktentwicklung: Sie verantworten bestehende Produkte und treiben deren Weiterentwicklung für neue Anwendungsbereiche voran. Gemeinsam mit dem Forschungs- und Entwicklungsteam gestalten Sie neue Maschinengenerationen.
• Technische Kundenberatung & Angebotserstellung: Sie analysieren Kundenanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen und erstellen individuelle technische Angebote.
• Kundenbetreuung & Marktbeobachtung: Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, bauen diese weiter aus und beobachten Markttrends sowie Wettbewerbsentwicklungen.
• Projektmanagement: Sie kalkulieren Projekte und steuern diese vom Vertragsabschluss bis zur erfolgreichen Abnahme. Dabei behalten Sie Kosten, Termine und Qualitätsziele stets im Blick.
• Dokumentation & Reporting: Sie erstellen technische Dokumentationen, Präsentationen und Marketingunterlagen sowie regelmäßige Berichte für die Geschäftsführung.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder Studium) in den Bereichen Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Elektronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Rund drei Jahre Berufserfahrung im Produkt- und/oder Projektmanagement
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Begeisterung für Technik und innovative Lösungen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Führungskompetenz
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft

Das erwartet Sie:

• Eine langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Industrieumfeld
• Ein eigenständiger Aufgabenbereich mit fundierter Einschulung
• Zusammenarbeit in einem engagierten und kollegialen Team
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hervorragende Karriereperspektiven in einem global agierenden Konzern

Das Mindestjahresbruttogehalt beträgt € 53.300,– gemäß Kollektivvertrag. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird im persönlichen Gespräch vereinbart.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112 516 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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