Personalverrechner*in (m/w/d) ab 30 Stunden
Markas GmbHSt. Pölten
Firmenbeschreibung
Markas ist ein familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen, das in den Bereichen Reinigung, Gemeinschaftsverpflegung, Logistik, Housekeeping und individuellen Dienstleistungen tätig ist.
Zur Verstärkung unseres Teamsin St. Pölten suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine*n
Personalverrechner*in (m/w/d) ab 30 Stunden
Stellenbeschreibung
• Selbstständige Durchführung der Personalverrechnung für Arbeiter*innen (ca. 400 Mitarbeiter*innen)
• Laufende Personaladministration (u.a. Stammdatenpflege, Erstellung von Dienstverträgen, An- und Abmeldungen)
• Ansprechpartner*in der Mitarbeiter*innen und der Führungskräfte zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Kontakt zu Ämtern und Behörden
• Erstellen von Reports und Statistiken
• Mitwirkung bei HR-Projekten
Unsere Erwartungen
• Positiv absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• Mindestens 3 – 5 jährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
• Gute arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• Versierter Umgang mit MS-Office
• DPW und ASES-Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Serviceorientierung
Unser Angebot
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und ein kostenloser Parkplatz
• Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden und krisensicheren Dienstleistungsunternehmen
• Werte-orientierte und familienfreundliche Unternehmenskultur
• Herausforderungen und Freiräume für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Wir bieten ein Mindestgehalt von EUR 3.000,-- brutto/Monat, Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich, sowie eine Einstufung in ein leistungsorientiertes Prämiensystem.
• Darüber hinaus bietet Markas weitere Sozialleistungen, Benefits uvm.
Starten Sie Ihre Karriere bei uns!
Auf Ihre Bewerbung freut sich
Denise Schnopfhagen
Recruiting
Markas verpflichtet sich seinen Bewerber*innen gegenüber zur Chancengerechtigkeit. Wir wissen Diversität, Inklusion und den individuellen Selbstausdruck am Arbeitsplatz zu schätzen, da Vielfalt unsere Teams stärkt und wir das Bild unserer Gesellschaft in unserem Unternehmen spiegeln möchten. Wir heißen alle Bewerber*innen, unabhängig ihres Geschlechts, Alters, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexuellen Orientierung, herzlich willkommen!