Assistenz Immobilienverwaltung (m/w/d)

• Eigenverantwortlich ausgerichtetes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen mit angenehmem Betriebsklima
• Fundierte und individuelle Einschulung durch langjährige Mitarbeiter:innen
• Fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Übernahme der Kosten
• Automatische Gehaltserhöhung alle drei Jahre
• Parkplatzmöglichkeit direkt am Standort oder Fahrtkostenzuschuss
• Betriebsausflüge und gemeinsame Aktivitäten
• Zusätzliche Urlaubstage: 27 Tage statt 25 Tage
• Ab 1 Jahr Dienstzugehörigkeit:
  • Wertgesicherte Mitarbeiter:innen-Vorsorgekasse
  • Zuschuss Unfallversicherung
  • Zuschuss Krankenzusatzversicherung
  • Bikeleasing
• 38 h Woche, flexible Gleitzeit mit der Möglichkeit auf Zeitausgleich
• Langfristige, sichere Position in einem Unternehmen mit sinnstiftendem Auftrag

Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung von Wohnungswechseln – von der Kündigungsabwicklung bis zur erfolgreichen Neuvergabe:

• Sie koordinieren Übergaben und Termine und stellen einen reibungslosen, serviceorientierten Ablauf sicher
• Als zentrale Schnittstelle stehen Sie Kund:innen, Gemeinden sowie internen Fachbereichen kompetent und lösungsorientiert zur Seite
• Sie beraten telefonisch, organisieren Besichtigungen und behalten auch bei mehreren Vorgängen stets den Überblick
• Mietrechtliche Sachverhalte wie Eintritte oder Abtretungen prüfen Sie sorgfältig und mit dem nötigen Feingefühl
• Mit Ihrem Engagement tragen Sie aktiv zur Reduktion von Leerständen und zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse bei

• Kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW) auf Maturaniveau
• Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Sekretariatsfunktion
• Grundkenntnisse im Immobilienbereich (insb. Mietrecht) von Vorteil
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen & Offenheit für neue Tools/Software
• Selbstständige, verlässliche Arbeitsweise

Das Einstiegsgehalt liegt bei mindestens € 3.300,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung. Gerne tauschen wir uns persönlich zu Ihren Gehaltsvorstellungen aus.

Wir vereinen familiäre Werte, langjährige, nationale sowie internationale Erfahrung mit einem erfrischend energiegeladenen Ansatz. Dies ermöglicht es uns, auf vielfältige Anforderungen und Situationen einzugehen und verleiht uns einen einzigartigen Blick auf anspruchsvolle Personalprozesse.

MARINELL & Co. ist immer bereit den extra Schritt zu gehen – und dies geht über herkömmliche Personalberatung hinaus. Wir verbinden das Beste aus zwei Generationen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen sowohl den Ansprüchen der Gegenwart als auch der Zukunft gerecht wird.