Technischer Prozess- & Systemmanager (w/m/d)

• Wertschätzendes Miteinander
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen 6:30 - 19 Uhr)
• Homeoffice (bis zu 7 Tage/Monat)
• Zusätzlich frei: Karfreitag, Faschingsdienstag-Nachmittag, 24.12. und 31.12.
• Gezieltes Einschulungsprogramm mit einem Buddy
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Jährliche Mitarbeitendengespräche, regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
• Betriebskantine (standortabhängig) oder Essenszuschuss (€ 6/Tag)
• Frisches, saisonales Obst zur freien Entnahme
• Betriebssportgemeinschaft (Wassersportarten, Tennis, Volleyball, Turnen, Skitouren, Spinning, Fußball)
• Vergünstigungen für Mitarbeitende (z. B. Fitnessstudio)
• Arbeitspsychologin & Betriebsärztin
• Arbeitsplatzevaluierung hinsichtlich Ergonomie und Sicherheit
• Monatliche Kinderzulage (in Höhe von € 75,89 pro Kind)
• Kinderkrippenzuschuss (in Höhe von 50 % der Kosten bis zum Eintritt in den Kindergarten)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Krankenzusatzversicherung (Kameradschaftskasse)
• Freiwilliger Fahrtkostenzuschuss
• Möglichkeit einer Dienstwohnung
• Unfallversicherung für Freizeitunfälle
• Krisensicherer Arbeitsplatz

• Laufende Optimierung von Abläufen & Prozessen in der elektrotechnischen Montage inkl. Sicherstellung der Qualität
• Entwicklung & Definition von Anforderungen an relevante IT-Systeme im Zuge der Abwicklung von Netzprojekten und -maßnahmen (z. B. Workforce-Management, mobile Anwendungen, Auftragswesen)
• Implementierung, Betreuung & Weiterentwicklung der eingesetzten IT-Systeme in den dezentralen Bereichen der Abteilung
• Aktive Mitarbeit oder Leitung von Projekten sowie Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
• Erstellung aussagekräftiger Berichte und Dokumentationen zur Steuerung und erfolgreichen Abwicklung von Netzprojekten und -maßnahmen

• HTL-Elektrotechnik bzw. vergleichbare Ausbildung
• Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement von Vorteil
• Kenntnisse SAP-PM von Vorteil
• Empathische:r Teamplayer:in

Das Bruttogehalt beginnt bei € 5.213,07 pro Monat (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Arbeitserfahrung und Qualifikation. Sehr gerne tauschen wir uns persönlich über dein Gehalt aus.

Die TIWAG-Gruppe steht für eine sichere, nachhaltige und integrierte Strom-, Gas- und Wärmeversorgung in Tirol. Mit circa 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem Umsatz von rund € 2,5 Mrd. zählt die TIWAG-Gruppe zu den größten Arbeitgebern im Land.