FirmenkundenbetreuerIn / Relationship Manager Corporate Banking (m/w/d)

Sie möchten Ihre Karriere im Corporate Banking aktiv gestalten und von attraktiven Rahmenbedingungen profitieren? Sie suchen eine Rolle, in der Sie mittelständische Unternehmen auf ihrem Wachstumsweg begleiten, während Sie gleichzeitig maximale Gestaltungsfreiheit und Eigenständigkeit genießen?

Dann werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte! Für ein renommiertes, eigenständiges Bankhaus mit einer zukunftsorientierten Wachstumsstrategie suchen wir eine ambitionierte Persönlichkeit für Teilzeit ab 32h bis Vollzeit, die Unternehmenskunden auf Augenhöhe berät und maßgeschneiderte Finanzlösungen entwickelt.

• Ganzheitliche Beratung: Kompetente und lösungsorientierte Beratung von Firmenkunden sowohl im Veranlagungs- als auch im komplexen Finanzierungsbereich
• Beziehungsmanagement: Aktive und nachhaltige Betreuung sowie Weiterentwicklung des bestehenden Firmenkunden-Portfolios
• Schnittstellenkompetenz: Forcierung der dualen Kundenbetreuung in enger Zusammenarbeit mit Spezialisten aus den Bereichen Private Banking und Corporate Finance
• Wachstum & Netzwerk: Gezielte Akquisition von Neukunden sowie aktive Pflege und Erweiterung des regionalen Netzwerks durch Repräsentationsaufgaben

• Fundierte Erfahrung: Mehrjährige, nachweisbare Praxis in der Firmenkundenbetreuung bzw. im Corporate Banking
• Wirtschaftliche Expertise: Tiefgehendes betriebswirtschaftliches Know-how sowie ausgeprägtes unternehmerisches und analytisches Denken
• Persönlichkeit: Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein professionelles, gewinnendes Auftreten
• Arbeitsweise: Stark verkaufs- und lösungsorientiert mit hoher Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
• Teamgeist: Hohe Leistungsbereitschaft gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit

• Flexibilität beim Arbeitsort: Wählen Sie Ihren primären Arbeitsplatz flexibel aus verschiedenen modernen Standorten im Großraum Linz und Umgebung
• Sicherheit & Dynamik: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Bankhaus, kombiniert mit der Dynamik einer modernen Vorwärtsstrategie
• Perfekter Start: Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung erleichtert Ihnen den Einstieg in Ihre neue Rolle von Beginn an
• Weiterentwicklung: Kontinuierliches Lernen durch laufende Aus- und Weiterbildungen (on, near & off the job) sowie zielgerichtetes Vertriebscoaching
• Attraktive Benefits: Ein umfangreiches Paket an Sozialleistungen, darunter Essenszuschuss, vielseitige Mitarbeitervorteile und eine betriebliche Altersvorsorge
• Attraktiver Verdienst: Ein monatliches Mindestbruttogehalt ab EUR 3.725,93 auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Leistung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht eine ausdrückliche Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung.

Berufsfeld:

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