Leitung Buchhaltung in der Digitalisierung und Prozessoptimierung (m/w/d)

teampool personal service gmbh

KI-Zusammenfassung

In dieser Leitungsrolle entwickeln Sie das Buchhaltungsteam und Kanzleiprozesse weiter und treiben Digitalisierung sowie Prozessoptimierung voran. Neben der fachlichen Führung wirken Sie im Tagesgeschäft mit und beraten Klienten zu Geschäftsprozessen und Optimierungspotenzialen.

Ihr Aufgabenbereich

  • Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Teams sowie Unterstützung und Coaching der Mitarbeiter
  • Erkennen von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Optimierungspotenzialen in bestehenden Arbeitsabläufen und Entwicklung passender Lösungen
  • Beratung und Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse bei den Klienten sowie innerhalb der Kanzlei
  • Mitwirkung im Tagesgeschäft und bei Fragestellungen der Lohnverrechnung
  • Überwachung und Implementierung der Änderung steuerlicher und gesetzlicher Vorschriften
  • Aktives Erschließung von Beratungspotenzialen bei Klienten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Lehre, HAS, HAK) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnverrechnung in einer Steuerberatungskanzlei, idealerweise in der Führung
  • Erfahrung mit digitalen Kanzleiprozessen sowie Interesse an modernen Technologien und Prozessoptimierung
  • Routinierter Umgang mit BMD NTCS
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Denken
  • Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Klienten und im Team
  • Proaktives Denken, Erkennen von Chancen und Optimierungspotenzialen sowie Bereitschaft, Veränderungen aktiv voranzutreiben

Unser Kunde bietet

  • Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden
  • Eine Gestaltungsrolle in einem innovativen Unternehmen
  • Kurze Entscheidungswege und ein Team, das Veränderungen offen gegenüber steht
  • Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Benefits wie z.B. Obst, Kaffee, Essenszüschsse, Betriebsevents, Jobrad (E-Bike) und mehr

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