Junior Immobilienverwalter/in (m/w/d)

Wien
Online seit 5 Tagen
Die ZHS Office- & Facilitymanagement GmbH ist in der Verwaltung von Betriebsgebäuden (Büroräumlichkeiten), Betriebsführung und Facility Management überwiegend für Unternehmen des Raiffeisen-Sektors tätig.   

Junior Immobilienverwalter/in (m/w/d)

20 bis 38,5 Stunden pro Woche
Ihre Aufgaben:
  • Unterstützung für die operative Bewirtschaftung und Verwaltung eines ausgewählten Immobilienportfolios (u.a. WEG- und MRG-Liegenschaften)
  • Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer und Professionisten
  • Mitarbeit bei der Eigentümer- und Mieterbetreuung inkl. Organisation und Unterstützung von Eigentümerversammlungen
  • Unterstützung bei der Steuerung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen und Berichtswesen an die Eigentümer
  • Unterstützung bei der Abwicklung von Versicherungs- und Schadensfällen
  • Schnittstellenfunktion zu den wesentlichen internen Abteilungen
  • Unterstützung in der Objektbuchhaltung

Ihre Qualifikationen:
  • Abgeschlossene kaufmännische, juristische oder technische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung bzw. -branche von Vorteil
  • Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel & Word)
  • Gepflegte Umgangsformen und gute Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Rechtschreibung
  • Gute Englischkenntnisse
  • Genaue, selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft und Stressresistenz

Nach Möglichkeit:
  • Kenntnisse der Immobilienverwaltungssoftware REAL Data von Vorteil
  • Branchenspezifische Kenntnisse (WEG, MRG & Steuerrecht) bzw. Bereitschaft diese zu erlernen

Unser Angebot:
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit und Mitarbeit in einem engagierten Team
  • Arbeitsort in zentraler Lage in Wien mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Monatsbruttogehalt EUR 2.300,- auf Vollzeitbasis, je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine entsprechende Überzahlung möglich
  • State of the art Ausbildungs-, Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Raum für Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer Mitarbeitenden. Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Unsere Karrierewege sind allen zugänglich – unabhängig von Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur, Geschlecht, Alter, Sprache, politischer oder religiöser Überzeugung oder Behinderung.
 
Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung:
https://jobs.rbinternational.com